İş İlanları CV Programları Business School

🇹🇷 Türkçe

Eğitim Yöneticisi İş İlanı Örneği 

Eğitim Yöneticisi iş ilanı örneği yazılım pozisyonlarında kariyer sayfanızda ya da iş ilanı sitelerinde yayınlayabilmeniz için hazırlanmıştır. 

 Ücretsiz İş İlanı Ver 

Eğitim Yöneticisi İş Tanımı

Şirketinizin eğitim ve geliştirme programlarını yönetebilecek üst düzey profesyonelleri işe almak için bu Eğitim Yöneticisi iş tanımı şablonunu kullanın. Şimdi iş ilanlarında yayınlayın.

Eğitim Yöneticisi Görevleri Nelerdir?

  • Bölüm, ekip ve birey bazında eğitim ihtiyaçlarını belirlemek için performans incelemelerini ve beceri açığı analizlerini kullanmak,
  • Kariyer planları hazırlamak,
  • İş hedeflerine göre eğitim programları planlamak.

İş Tanımı

Organizasyonumuzdaki tüm öğrenme ve geliştirme programlarını düzenlemek ve denetlemek için Eğitim Yöneticisi arıyoruz.

Eğitim Yöneticisi sorumlulukları arasında, beceri boşluk analizlerine dayalı olarak eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi, grup ve bireysel öğrenme kurslarının geliştirilmesi ve eğitim bütçesinin yönetilmesi yer alır. Bu rolde başarılı olmak için, eğitimleri düzenleme ve eğitim müfredatını tasarlama konusunda sağlam bir deneyime sahip olmanız gerekir.

Sonuç olarak, çalışmaların kalitesini ve verimliliği artırmak için çalışanlarımızın becerilerini geliştirmemize yardımcı olacaksınız.

Sorumluluklar

  • Bölüm, ekip ve bireye göre eğitim ihtiyaçlarını belirlemek için performans incelemelerini ve beceri açığı analizlerini kullanmak,
  • Kariyer planları oluşturmak,
  • İş hedeflerine göre eğitim programları planlamak,
  • Öğrenme etkinliklerini, müfredatı ve kaynakları denetlemek,
  • Üç aylık ve yıllık eğitim bütçelerini yönetmek,
  • Öğrenme kurslarının sonuçlarını değerlendirmek,
  • Sürekli öğrenme kültürü oluşturmak için koçluk seansları ve mentorluk programları uygulamak,
  • Yeni eğitim yöntemleri önermek (e-öğrenme kursları ve oyun tabanlı platformlar dahil).

Gereksinimler

  • Eğitim Yöneticisi, Eğitim İdarecisi veya benzer bir rolde iş deneyimi,
  • Geleneksel ve modern eğitim yöntemlerinin derinlemesine anlaşılması (atölye çalışmaları, simülasyonlar, e-öğrenme ve koçluk dahil),
  • Kurumsal bir ortamda eğitim etkinlikleri düzenleme deneyimi,
  • Proje yönetimi ve bütçeleme ile ilgili uygulamalı deneyim,
  • Öğrenme Yönetim Sistemlerinde yeterlilik,
  • Kusursuz iletişim ve liderlik becerileri,
  • İnsan Kaynakları, Öğrenme ve Gelişim, Örgüt Psikoloji veya ilgili alanda lisans/yüksek lisans eğitimi.

🇬🇧 English

Training Administrator job description

This Training Administrator job description template is optimized for posting to online job boards or careers pages and easy to customize for your company.

 Post a job for free 

Training Administrator responsibilities include:

  • Participating in creating and implementing training programs
  • Booking and setting up classrooms and training venues
  • Managing schedules, records and accounts receivable

Job brief

We are looking for a Training Administrator to support our training function. You will be responsible for communicating with participants and vendors and assist with developing the most effective programs.

In this role, you should combine a strong attention to detail with an ability to multi-task and work under pressure. You should also be a reliable problem-solver and with strong project management skills.

Your goal will be to ensure that our training programs are engaging and run smoothly.

Responsibilities

  • Participate in creating and implementing training programs
  • Maintain training records (e.g. trainee lists, schedules, attendance sheets)
  • Book classrooms and ensure they’re properly set up
  • Prepare and disseminate material (e.g. instructional notes, feedback forms)
  • Act as a point-of-contact for vendors and participants
  • Handle accounts receivable and ensure invoices are paid
  • Resolve issues as they arise onsite
  • Submit reports on training activities and results
  • Recommend improvements or new programs
  • Ensure employees and vendors follow established policies

Requirements

  • Proven experience as a Training Administrator, HR Assistant or similar role
  • Experience in project management
  • Knowledge of office procedures and billing
  • Proficient in MS Office; working knowledge of databases and Learning Management Systems (LMS) is a plus
  • Excellent organizational and multitasking ability
  • Outstanding communication skills
  • Strong attention to detail
  • BSc/BA in Business, Psychology or a related field

Türkiye'nin ve dünyanın en iyi şirketleri her yıl toptalent.co'da iş ilanı vererek en iyi yetenekler arasından 1000'lerce işe alım yapıyor.

 Ücretsiz İş İlanı Ver