🇹🇷 Türkçe

Satış adayları için e-posta örneği

Satış adayları için e-posta örneği yazılım pozisyonlarında, kariyer sayfanızda ya da iş ilanı sitelerinde yayınlayabilmeniz için hazırlanmıştır. 

Satış görevlileri, mükemmel müşteri hizmeti sunarak, kâr fırsatlarını belirleyerek ve büyük anlaşmaları tamamlayarak bir şirketin başarısını yönlendirir. Ancak iyi satış adayları bulmak ve onları şirketinizi düşünmeye ikna etmek zorlu bir iştir.

Kişiselleştirilmiş bir kaynak e-postası ile potansiyel adayların ilgisini çekin . Onları nasıl bulduğunuzu ve sizi özellikle neyin ulaştığını açıklayın. 

Örneğin:

  • Onlara bir konferansta/etkinlikte tanıştığınızı hatırlatın ve iletişim becerilerinin ön plana çıktığını vurgulayın.
  • Onlarla daha önce görüşme yaptıysanız (farklı bir rol için bile olsa), onlarda neyi sevdiğinizi ve neden satış pozisyonu için harika bir eşleşme olacağını düşündüğünüzü açıklayın.
  • Şirketler ve çalışanlar, başarılarını çevrimiçi olarak duyurur. Bir Hesap Yöneticisi arıyorsanız, sizi etkileyen bir veya iki anlaşmadan bahsedin.
  • Sosyal ağlar, müşterilerle sık ve etkili bir şekilde etkileşime giren insanları keşfetmek için iyi yerlerdir. E-postanızda yaklaşımları hakkında neleri beğendiğinizi açıklayın.

Bir satış elemanını çekmek için kendinizi biraz satmanız gerekir. Potansiyel adaylara, şirketinize bir şans vermeye değer olması için ikna edici bir neden sunun. Heyecan verici yeni bir mağaza mı açıyorsunuz? Satış ekibinize özel avantajlar sunuyor musunuz? İletişim kurduğunuz kişi için ilginç olacak bir şeyden bahsederek sizin gibi görünmelerini sağlayın.

Pasif adaylara gönderilen tüm kaynak e-postalarında olduğu gibi , ilgili bilgileri (adınız, şirketiniz ve iletişim bilgileriniz) ve net bir harekete geçirici mesaj verdiğinizden emin olun.

Satış adaylarına soğuk işe alım e-postalarına bazı örnekler:

Konu satırı: [ Company_name ] bir [ job_title ] arıyor / [ Company_name ] şirketinde ekibimize katılmak ister misiniz?

Merhaba [ Aday_Adı ],

Ben [ Company_name ] şirketinde [ adınız ], [ iş_unvanınız ].

1-Profilinizi [ örn. LinkedIn ] 'de gördüm ve [ belirli bir yazılım ekleyin, örn. SalesForce veya belirli bir alan, örn. B2B satış deneyimi ile ilgili deneyiminizden gerçekten etkilendim . ] [ gözünüze çarpan belirli bir başarıyı veya işbirliğini ekleyin ]'i görmek beni özellikle heyecanlandırdı . Şu anda ekibimize katılmak/ [ satışa özel proje eklemek ] için bir [ iş_başlığı – iş tanımına bağlantı ekle ] arıyoruz. ] Size bu pozisyon hakkında daha fazla bilgi vermeyi ve birlikte nasıl harika şeyler başarabileceğimizi tartışmayı çok isterim.
[ ör. Meetup.com veya Twitter'da ] profilinizde düzenli olarak [ ör. Topluluk Önünde Konuşma ve Satış ] [ toplantılara/etkinliklere/seminerlere katıldığınızı gördüm. ] Her zaman kendilerini ve şirketimizi güvenle tanıtabilecek kişiler arıyoruz. Şu anda satış ekibimizi bir [ iş_başlığı – iş tanımına bağlantı ekle] ile genişletmek istiyoruz. ] Size bu pozisyon hakkında biraz daha bilgi vermeyi ve sizin hakkınızda da birkaç şey öğrenmeyi çok isterim.
[ İş_başlığı ] pozisyonuna başvurduğunuzda [ örneğin yakın zamanda / yaklaşık 2 ay önce ] tanıştık. O zaman farklı bir adayla devam etmeye karar vermiş olsak da, profiliniz gerçekten göze çarpıyordu ve gelecekteki açılışlar için sizi aklımızda tuttuk. Özellikle görüşmemiz sırasındaki iletişim ve sunum becerileriniz etkileyiciydi. [ job_title – iş tanımına bağlantı ekleyiniz için uygun olacağınızı düşünüyoruz . ] Son görüşmemizden bu yana neler yaptığınızı öğrenmek ve bu pozisyon hakkında size biraz daha bilgi vermek isterim.


2-Profilinizi [ ör. Twitter veya Quora'da ] gördüm ve [ ör. müşterilere veya kişilere yanıt verme şeklinizden gerçekten etkilendim . ] Burada, [ Company_name ] şirketinde her zaman müşterilerimizle güçlü ilişkiler kurmaya çalışıyoruz. Şu anda ekibimizi, müşterilerle [ örneğin e-posta ve/veya sosyal medya aracılığıyla ] iletişime geçecek bir [ job_title – iş tanımına bağlantı ekle ] ile büyütmek istiyoruz . ] Size bu pozisyon hakkında biraz daha bilgi vermeyi ve sizin hakkınızda da birkaç şey öğrenmeyi çok isterim.

Müsait misiniz [ tarih ve saati veya bir zaman aralığını ekleyin]? Eğer öyleyse, bir arama yapmaktan memnuniyet duyarım. Dilerseniz e-posta veya LinkedIn aracılığıyla da koordine etmekten memnuniyet duyarım.

İyi bir gün geçirmenizi dilerim,

[ Adınız ]
[ İmza ]

🇬🇧 English

Sourcing sales candidates email

This Sourcing sales candidates email template is optimized for posting to online job boards or careers pages and easy to customize for your company.

Salespeople drive a company’s success by providing excellent customer service, identifying profit opportunities and closing large deals. But finding good sales candidates and convincing them to consider your company is a challenging task.

Pique potential candidates’ interest with a personalized sourcing email. Explain how you found them and what specifically made you reach out. For example:

Remind them that you met at a conference/event and highlight that their communication skills stood out to you.
If you have previously interviewed them (even for a different role), explain what you liked about them and why you think they’d be a great match for a sales position.
Companies and employees advertise their successes online. If you’re looking for an Account Manager, mention one to two deals they were involved in that impressed you.
Social networks are good places to discover people who interact often and effectively with customers. Describe what you liked about their approach in your email.

To attract a salesperson, you need to do some selling yourself. Offer potential candidates one compelling reason why it’s worth giving your company a shot. Are you opening an exciting new store? Do you offer special benefits to your sales team? Mention something that would be interesting to the specific person you’re contacting to make them look your way.

As with all sourcing emails to passive candidates, make sure you provide relevant information (your name, your company and contact details) and a clear call to action.

Here are some examples of cold recruiting emails to sales candidates:

Subject line: [Company_name] is looking for a [job_title] / Interested in joining our team at [Company_name]?

Hi [Candidate_Name],

I am [your name], [your job_title] at [Company_name].

1- I saw your profile on [e.g. LinkedIn] and I was really impressed by your experience with [add specific software, e.g. SalesForce or specific field, e.g. B2B sales experience.] I was particularly excited to see [add specific achievement or cooperation that caught your eye]. We are currently looking for a [job_title – add link to the job description] to join our team/ to manage [add sales specific project.] I’d love to tell you more about this position and discuss how we could achieve great things together.


2- I saw on your [e.g. on Meetup.com or Twitter] profile that you regularly participate in [e.g. Public Speaking and Sales] [meetings/events/seminars.] We are always looking for people who can present themselves and our company confidently. Currently, we’d like to expand our sales team with a [job_title – add link to the job description.] I’d love to tell you a little more about this position and learn a few things about you, as well.
We met [e.g. recently / around 2 months ago], when you applied for the [Job_title] position. Even though we decided to move on with a different candidate at that time, your profile really stood out and we’ve kept you in mind for future openings. Particularly, your communication and presentation skills during our interview were impressive. We feel you’d be a good fit for our [job_title – add link to the job description.] I’d love to learn about what you’ve been up to since we last met and tell you a little bit more about this position.
I saw your profile [e.g. on Twitter or Quora] and I was really impressed by the way you reply to [e.g. customers or people.] Here, at [Company_name], we are always looking to build strong relationships with our customers. Currently, we’d like to grow our team with a [job_title – add link to the job description] who will contact customers [e.g. via email and/or social media.] I’d love to tell you a little more about this position and learn a few things about you, as well.

Are you available [include date and time or a period of time, e.g. ‘sometime this week’]? If so, I’d be happy to set up a call. I’m also happy to coordinate via email or LinkedIn, if you prefer.

I hope you have a great day,

[Your name]
[Signature]

Toptalent.co'da en iyi yetenekleri işe alın

 Ücretsiz İş İlanı Ver