🇹🇷 Türkçe
Kıdemli Başkan Yardımcısı İş İlanı Örneği
Kıdemli Başkan Yardımcısı iş ilanı örneği yazılım pozisyonlarında kariyer sayfanızda ya da iş ilanı sitelerinde yayınlayabilmeniz için hazırlanmıştır.
Kıdemli Başkan Yardımcısı İş Tanımı
Kıdemli Başkan Yardımcısı nedir ?
Kıdemli başkan yardımcıları kurumlar içerisinde genellikle CEO'ya veya yönetim kurulu başkanına rapor veren yönetici konumundadır. Bir departmanın (mühendislik, pazarlama vb.) veya spesifik bir bölgenin denetiminden sorumludurlar. Yüksek seviyede kurumsal kararların verilmesinde ve günlük işlemlerde idari rol oynarlar.
Kıdemli Başkan Yardımcısı ne yapar ?
İş hedeflerini belirlerler ve şirket içi problemlerin çözümünde öncülük ederler. Başkan yardımcılarını, yöneticileri ve departmanları denetleyip performanslarını değerlendirirler.
Görevler:
- Şirketin hedeflerini belirlemek ve iş stratejileri geliştirmek
- Bütçe hazırlamak ve dağıtmak
- Performans değerlendirmesi yapmak
Bu görevin sorumlulukları şirketine veya bölümüne göre de değişiklik gösterebilir.
İs özeti:
Yönetim ekibimize katılması adına deneyimli bir kıdemli başkan yardımcısı arayışındayız. Departmanınızın başkan yardımcılarını ve yöneticilerini denetlemekten sorumlu olacaksınız.
Günlük olarak, departmanınızın işlem performansını ve şirket politikalarına uyumunu denetleyeceksiniz. Yeni imkanları araştıracak ve bunlara yönelik bütçe kararlarının verilmesine de önderlik edeceksiniz. Böyle bir rolde başarılı olmak için, yöneticilik deneyimi, güçlü analitik ve stratejik kabiliyetler gerekli olacaktır.
Özetle bu görev aracılığıyla, iş stratejilerimizi geliştirmek ve büyümeyi sağlamak yolunda şirketimize yardımcı olacaksınız.
Sorumluluklar:
- Günlük işlemleri denetlemek
- Performansa dayalı veya finansal hedefler belirlemek ve bu hedeflere yöneticilik ettiğiniz takımlar vasıtasıyla ulaşmak
- Ekip ve bireylerin performansını değerlendirmek ve bunları rapor haline getirmek
- Bütçe hazırlamak ve dağıtımını sağlamak
- İşi geliştirme imkanlarını araştırmak ve belirlemek
- Yeni iş araçları ve yöntemleri aramak
- Stratejiler üzerine karar vermek için diğer yöneticilerle işbirliği yapmak
- Departmanın kâr ve gelirlerini hesaplamak ve riskleri öngörmek
- İşlemlerin kanun, düzenleme ve kurallara uygun yollarla gerçekleştirildiğinden emin olmak
- Departmanın işe alım planını inşa etmek ve uygulamaya koymak
- Başkan yardımcıları ve yöneticileri desteklemek, onlara rehberlik etmek
Gereklilikler:
- Aynı sektörde idari bir rolde deneyim
- Proje yönetimi ve bütçe hazırlamada deneyim
- İş bölümlerinin tamamı hakkında bilgi sahibi olmak
- Strateji yaratma ve uygulama konusunda güvenilir tecrübe
- Veri analizi ve performans istatistikleri üzerine kapsamlı bilgi
- Kusursuz organizasyonel ve liderlik kabiliyetleri
- Takım oyunculuğu
- İşletme vb. alanlarda iş deneyimi
🇬🇧 English
Senior Vice President job description
This Senior Vice President job description template is optimized for posting to online job boards or careers pages and easy to customize for your company.
What is a Senior Vice President?
Senior Vice Presidents hold an executive role in organizations, usually reporting to the CEO or the President of the company. They supervise a department (e.g. Engineering, Marketing) or a specific region where the company operates. The role of the Senior Vice President (SVP) is to play a leading role in high-level organizational decisions and daily operations.
What does a Senior Vice President do?
Senior Vice Presidents set business goals (e.g maximizing revenue) and solve internal issues when needed. They supervise Vice Presidents and managers and evaluate each department’s performance. They also ensure employee compliance with company policies.
Senior Vice President duties can include:
- Setting company goals and developing business strategies
- Preparing and allocating budgets
- Evaluating performance
Senior Vice President responsibilities and requirements may vary among different companies or departments. When crafting your Senior Vice President job description consider what specifically you need to include.
Job brief
We are looking for an experienced Senior Vice President to join our senior management team. You will manage your department’s VPs and managers.
On a daily basis, you’ll monitor and evaluate your department’s operating performance and ensure all policies are followed. You will research new business opportunities and lead budget decisions. To succeed in this role, it’s essential to have extensive management experience in this field and strong strategic and analytical thinking capabilities.
Overall, through this role, you will help us develop our business strategy and growth.
Responsibilities
- Overview daily operations
- Set performance and financial goals and attain them through team direction and management
- Assess, evaluate, and report on overall team and individual team member performance
- Prepare and allocate budgets
- Research and identify new business opportunities
- Seek new business tools and methods
- Collaborate with other executives and SVPs to decide on business strategies
- Evaluate department’s profits and revenue, and calculate risks
- Ensure compliance with company policies and local, regional and federal regulations
- Build and approve the department’s hiring plan
- Guide and support VPs and managers
Requirements
- Experience in a managerial or executive role in this industry
- Strong experience in project management and budgeting
- Great understanding of business functions (Sales, Engineering, etc.)
- Demonstrable ability and proven track record in strategy-building and implementation
- Working knowledge of data analysis and performance metrics
- Excellent organizational and leadership skills
- Team player
- Degree in Business Management or relevant field
Türkiye'nin ve dünyanın en iyi şirketleri her yıl toptalent.co'da iş ilanı vererek en iyi yetenekler arasından 1000'lerce işe alım yapıyor.