İş İlanları CV Programları Business School

🇹🇷 Türkçe

Pasif adaylar için e-posta örneği

Pasif adaylar için e-posta örneği yazılım pozisyonlarında, kariyer sayfanızda ya da iş ilanı sitelerinde yayınlayabilmeniz için hazırlanmıştır. 

Adaylarınızın e-postalarınızı açma ve yanıtlama olasılıklarını artırmak için adaylara daha kişisel ve sıcak bir şekilde yaklaşmak için konu satırınızı ve gövde metninizi kişiselleştirdiğinizden emin olun . Bu noktada kısa bir tanıtım yapmak ve adaylarınıza mevcut açılışınız hakkında bilgi vermek istiyorsunuz. Mesajınızı kısa tutun ve yalnızca kesinlikle gerekli olanları ekleyin: iş nedir, adayınızın neden ilgilenebileceğini düşünüyorsunuz (ve onları nereden duydunuz) ve iş fırsatını görüşmek için ne zaman bir görüşme planlamak istiyorsunuz? Adaylarınız, kendilerini resmi bir iş tanımına yönlendiren bir bağlantıyı da takdir edebilirler.

Küçük bir şirketseniz ve adaylarınızın sizi duymamış olma ihtimali varsa, şirketiniz hakkında bazı bilgiler eklemeyi düşünebilirsiniz . En iyi yaklaşımınız, mesajınızı aşırı yüklememek için imzanıza bazı bağlantılar (şirket web siteniz ve kariyer sayfanız gibi) eklemek olacaktır. Ayrıca imzanızın adayların size e-posta, telefon veya sosyal medya yoluyla ulaşması için gerekli tüm bilgileri içerdiğinden emin olun. Pasif aday e-postaları biraz yanıltıcı olabileceğinden, yaygın hatalardan kaçınmak için bir şablon kullanmak iyi bir fikirdir.

İşte pasif adaylara örnek bir e-posta:

Konu satırı: [ Company_name ] bir [ job_title ] arıyor / [ Company_name ] şirketinde ekibimize katılmak ister misiniz?

Merhaba [ Aday_Adı ],

Ben [ şirket_adı ] şirketinde [ adınız ], [ iş_başlığınız ]. Profilinizi [ ör . LinkedIn veya GitHub ] üzerinde gördüm ve [ belirli bir alan veya gözünüze çarpan bir başarı ekleyin ] konusundaki deneyiminizden gerçekten etkilendim .

Şu anda ekibimize katılmak için bir [ job_title – iş tanımına bağlantı ekle ] arıyoruz. Size bu pozisyon hakkında biraz daha bilgi vermeyi ve sizin hakkınızda da birkaç şey öğrenmeyi çok isterim. Müsait misiniz [ tarih ve saati veya bir zaman aralığını ekleyin] Eğer öyleyse, bir arama yapmaktan memnuniyet duyarım. Dilerseniz e-posta veya LinkedIn aracılığıyla da koordine etmekten memnuniyet duyarım.

İyi bir gün geçirmenizi dilerim,

[ Adınız ]
[ İmza ]

🇬🇧 English

Passive candidate email

This passive candidate email template is optimized for posting to online job boards or careers pages and easy to customize for your company.

Cold emails usually have a low response rate. To increase the possibilities your candidates open and respond to your emails, make sure you personalize your subject line and body text to approach candidates in a more personal, warm way. At this point, you want to offer a brief introduction and let your candidates know about your current opening. Keep your message short and include only what’s absolutely necessary: what the job is, why you think your candidate might be interested (and where you heard about them) and when you would like to schedule a call to discuss the job opportunity. Your candidates might also appreciate a link pointing them to an official job description.

If you’re a small company and chances are your candidates haven’t heard of you, you might want to consider adding some information about your company. Your best approach would be to add some links (like your company website and careers page) in your signature, so as not to overload your message. Also, make sure your signature includes all necessary information for candidates to reach you via email, phone or social media. As passive candidate emails can be a little tricky, it’s a good idea to use a template to avoid common mistakes.

Here’s an example email to passive candidates:

Subject line: [Company_name] is looking for a [job_title] / Interested in joining our team at [Company_name]?

Hi [Candidate_Name],

I am [your name], [your job_title] at [company_name]. I saw your profile on [e.g. LinkedIn or GitHub] and I was really impressed by your experience in [add specific field or an achievement that caught your eye].

We are currently looking for a [job_title – add link to the job description] to join our team. I’d love to tell you a little more about this position and learn a few things about you, as well. Are you available [include date and time or a period of time, e.g. ‘sometime this week’]? If so, I’d be happy to set up a call. I’m also happy to coordinate via email or LinkedIn, if you prefer.

I hope you have a great day,

[Your name]
[Signature]

Toptalent.co'da en iyi yetenekleri işe alın

 Ücretsiz İş İlanı Ver