Future Hub ile geleceğin dijital dünyasını tasarla. Liderlik, dijital, inovasyon ve girişimcilik alanlarında gelişim sağlayacağın Yenibirlider Derneği ile düzenlenen Future Hub'a hemen katıl!
iş birliği ile
GENÇ LİDERLER, GELECEĞİN DÜNYASINI TASARLIYOR
Future Hub ile geleceğin dijital dünyasını tasarla. Liderlik, dijitalleşme, inovasyon ve girişimcilik alanlarında gelişim sağlayacağın Yenibirlider Derneği iş birliği ile düzenlenen İş Bankası Future Hub programına hemen katıl!
İş dünyasında bir devrim gerçekleşiyor. Teknoloji ilerledikçe finans, perakende, eğlence, sağlık, üretim ve eğitim gibi daha birçok alanın derinden etkileneceğini şimdiden görebilirsin. Dijitalleşme, otomasyon, robotik, yapay zeka ve nesnelerin interneti bu devrimi besleyen faktörlerden bazıları.
Peki gelecek için en iyi kariyer nedir? Her şey nasıl değişecek? Yarının işlerine bugünden hazırlanmak mümkün mü?
İş Bankası Future Hub seni işin geleceğine doğru bir yolculuğa çıkarıyor. Programda, İş Bankası Dijital Bankacılık Bölümü İnovasyon Birimi’nden ve Yenibirlider ekosisteminden mentorlar eşliğinde dijital ve inovatif bir fikrin hayata geçirilmesinden; eğitimsel, kültürel ve sanatsal aktivitelere kadar birçok açıdan desteklenecek; yeni nesil proje yönetim yaklaşımlarını ve çevik çalışma yöntemlerini deneyimleme şansı yakalayacaksın.
Sen de liderlik, dijital ve inovasyon ve girişimcilik alanlarında kendini geliştirmek istiyorsan 10 Ocak 2022 - Haziran 2022 tarihleri arasında Yenibirlider Derneği ile birlikte düzenlenen İş Bankası Future Hub programına hemen katıl!
Future Hub programı; Türkiye'nin Bankacılık Okulu İş Bankası ve yeni nesil sivil toplum kuruluşu Yenibirlider Derneği’nin mentorluğunda liderlik, inovasyon ve dijital alanlarda kendini geliştirme fırsatıdır.
İŞ BANKASI FUTURE HUB NELER SUNUYOR?
İş Bankası Future Hub programına katılmak, geleceğin iş dünyasına bugünden hazırlanmaktır.
Dijital ve inovatif bir fikrin hayata geçirilmesi
.png)
İş Bankası Dijital Bankacılık Bölümü İnovasyon Birimi ve Yenibirlider Derneği ekosisteminden mentor desteği
.png)
Yeni nesil proje yönetim yaklaşımlarını ve çevik çalışma yöntemlerini deneyimleme fırsatı
.png)
Eğitim, kültürel, sanatsal ve iş etiği açısından farklı alanlarda gelişim fırsatı
Program sonunda katılım sertifikası ve referans mektubu almayı.
FUTURE HUB PROGRAMINA KİMLER KATILABİLİR?
Future Hub programı; Türkiye'nin Bankacılık Okulu İş Bankası ve yeni nesil sivil toplum kuruluşu Yenibirlider Derneği’nin mentorluğunda liderlik, inovasyon ve dijitalleşme ve girişimcilik alanlarında kendini geliştirme fırsatıdır.
.png)
Yeteneklerden beklenenler:
- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
- Lisans 3. sınıf öğrencisi olmak,
- 01.01.2022 itibarıyla 25 yaşını doldurmamış olmak. (1 Ocak 1996 ve sonrasında doğanlar başvurabilecektir.)
- İngilizce, Almanca veya Fransızca dillerinden birini iyi derecede biliyor olmak,
- İstanbul'daki üniversitelerin; İşletme, İktisat, Ekonomi, Maliye, Sosyoloji, Psikoloji, Hukuk, Bilgisayar Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği bölümlerinde veya dengi alanlarının birinde öğrenim görüyor olmak,
- Program süresince herhangi bir banka ya da finans kurumu ile staj, part-time iş ilişkisi içinde olmamak ve herhangi bir yerde tam zamanlı bir iş sahibi olmamak.
FUTURE HUB DEĞERLENDİRME SÜRECİ
Future Hub Programı seçim süreci adil ve heyecan verici olduğu kadar öğreticidir.
Online Genel Yetenek Sınavı
Uygun olan yeteneklerin online sınava davet edilmesi
Video Aşaması
Sınavda başarılı olan yeteneklerin belirlenen konuda çalışmalarını anlatacakları video etabına davet edilmesi
Online Mülakat
Bir önceki aşamada başarılı olanların mülakata davet edilmesi
Değerlendirme Kampı
Programa katılmaya hak kazanacak adayların seçileceği final etabı
Mentorlar eşliğinde dijital ve inovatif bir fikrin hayata geçirilmesinden, eğitim, kültürel, sanatsal aktivitelere kadar birçok açıdan desteklendiğin, yeni nesil proje yönetim yaklaşımlarını ve çevik çalışma yöntemlerini deneyimleyeceğin liderlik programıdır.
Başvuru başlangıcı: 4 Kasım 2021 Başvuru için son gün: 5 Aralık 2021 Değerlendirme dönemi: Aralık 2021 Değerlendirme kampı: 25 Aralık 2021 Sonuçların açıklanması: 30 Aralık 2021 Program tarihleri: 10 Ocak 2022 - 3 Haziran 2022
Cumhuriyetin ilanından bir yıl sonra Türkiye’nin ekonomik olarak kalkınmasına liderlik etmek için Atatürk'ün cesur girişimleriyle kurulan Türkiye İş Bankası, Türkiye’nin ilk ulusal bankasıdır.
Türkiye İş Bankası’nın her çalışanı aynı zamanda gerçek anlamda hissedarıdır, gücünü dayanışma içinde çalışarak ürettiği ortak akıldan alır.
İş Bankası, Türk bankacılığını birçok "ilk"le tanıştırmıştır: İlk KUMBARA ile tasarruf alışkanlığı yaratmış, elektronik bankacılığın temeli olan BANKAMATİK’ler Türkiye İş Bankası ile hizmete başlamıştır. İlk YATIRIM FONU, ilk İNTERNET ŞUBESİ, ilk mobil cep uygulaması olan İŞCEP ise İş Bankası’nın diğer ilklerindendir.
Her koşulda güven duyulan liderlik ilkesine bağlı şekilde büyüyen Türkiye İş Bankası 2017 yılı itibarıyla The Banker dergisinin “Dünyanın En Büyük 1.000 Bankası” listesinde en üst sırada yer alan Türk Bankası olmuştur. Bugün İş Bankası’nın yurt içi ve yurt dışında 23 şirkette doğrudan ortaklığı bulunmakta olup doğrudan ve dolaylı olarak kontrol ettiği şirket sayısı ise 105’tir.
Türkiye İş Bankası “yaşam boyu öğrenme” perspektifiyle çalışanlarına kariyerleri boyunca yeteneklerinin geliştirilmesi amacıyla çok çeşitli öğrenme ve gelişim imkânları sunar. Öyle ki eğitim faaliyetlerinin oyunlaştırılarak eğlenceli ve ilgi çekici hale getirilmesi amacıyla bankacılık ve strateji oyunu “İşVille”’i hayata geçirmiştir. Oyun, teknoloji odaklı öğrenme araçlarına yönelik olarak düzenlenen Avrupa’nın en büyük ödül töreni olan “Learning Technologies Awards” kapsamında “En İyi Öğrenme Oyunu” (Best Learning Game) kategorisinde “Altın” ödüle layık görülerek birinci olmuştur.
İş Bankası teknoloji ve dijitalleşme çalışmalarına da liderlik ederek ülke sınırlarının ötesine taşımıştır. İş Bankası tarihinin en büyük dijital altyapı dönüşüm projesi olan Atlas Veri Merkezi, Data Center Dynamics (DCD) tarafından global veri merkezi yarışmasında “Infrastructure Scale-Out” alanında birincilik ödülüne layık görülmüş, uluslararası veri merkezi derecelendirme kuruluşu Uptime Institute tarafından “kesintisiz çalışma” kriterine göre ise en üst seviye olan Tier-IV sertifikasına sahip ülkemizdeki ilk veri merkezi olmuştur.
İş Bankası olarak çalışanlarımızın özel hayatlarında sürdürdükleri spor, sanat ve benzeri alanlardaki aktiviteleri önemsiyor; bu aktiviteleri iç motivasyonu artırıcı, çalışma hayatında birleştirici unsurlar olarak değerlendirerek destekliyoruz.
Spor:
1974 yılında toprak sahada başlayan futbol turnuvamız, zamanla "İş’te Turnuva" adı altında 7 (futbol, basketbol, kadın-erkek voleybol, tenis,masa tenisi ve satranç) branşın bulunduğu, Bankamız ve iştirak çalışanlarının katılım sağladığı bir spor organizasyonu haline geldi.
Kültür - Sanat:
İş Sanat Galerisi’nde çalışanlarımıza özel sergi okuma etkinliği düzenliyoruz. Bu aktiviteyi, uygunluk duruma göre Sanatçı ile çalışanlarımızın çocuklarını sergi okuma ve boyama etkinliği ile zenginleştiriyoruz.
Sosyal sorumluluk:
Kan ihtiyacının anlık değil süreklilik arz eden bir gereksinim olduğu bilincini oluşturmak amacıyla Türk Kızılayı işbirliği ile İstanbul’da bulunan iki Genel Müdürlük binamızda çalışanlarımızı kan bağışı, kök hücre bankasına bağışçı data kaydı ve organ bağışı konularında bilgilendiriyor ve teşvik ediyoruz.
Future Hub ile geleceğin dijital dünyasını tasarla. Liderlik, dijital, inovasyon ve girişimcilik alanlarında gelişim sağlayacağın Yenibirlider Derneği ile düzenlenen Future Hub'a hemen katıl!
Başvuruya kapalı!
