Akıllı İnsanların Söylemeyeceği 11 Şey

Yeteneklerini Geliştir Hande Çıbıkçı

Akıllı İnsanların Söylemeyeceği 11 Şey

İş yerinde söylemek istemeyeceğiniz bazı şeyler var.

Bu cümleler özel bir güç taşır: Sözcükler doğru olduğunda bile sizi kötü gösterebilecek hantal bir kabiliyete sahiptirler.

Hepsinden kötüsü, ağızdan çıktıklarında onları geri almanın bir yolu yok.

Dilin şaşırtıcı kaymalarından, renksiz esprilerden ya da siyasi olarak yanlış gaflardan bahsetmiyorum. Bunlar kendinizi kötü göstermenin tek yolu değil.

Çoğu zaman, bize en çok hasarı veren, beceriksiz ve kendine güvenen biri olduğumuzu söyleyen, hemen göze çarpmayan sözlerdir.

Ne kadar yetenekli olursanız olun ya da başardığınız şey olursa olsun, insanların sizi nasıl gördüğünü anında değiştiren ve sizi olumsuz bir ışığa sürükleyecek belirli cümleler vardır. Bu ifadeler, kısa sürede kariyerinize zarar verdikleri için olumsuz etkilere neden olabilir.

Bu kariyer katillerinin kaçını son zamanlarda ofiste duymuşsunuzdur?

1.“Bu Adil Değil

Herkes hayatın adil olmadığını biliyor. Bunun adil olmadığını söylemek, yaşamın adaletli olması gerektiği düşüncesini getiriyor ve bu da sizi olgunlaşmamış ve naif gösteriyor.

Kendinizi kötü göstermek istemiyorsanız, gerçeklere sadık olmanız, yapıcı kalmanız ve yorumlarınızı dışarda bırakmanız gerekir. Mesela, “Kendimin görevlendirileceğimi umduğum bu büyük projeye Ann’i görevlendirdiğinizi fark ettim. Bana sizin bu karara varmanıza neyin sebep olduğunu söyler misiniz? Bu becerileri geliştirmeye çalışabilmek için neden iyi karşılanmadığımı düşündüğünüzü bilmek istiyorum.”

2.“Bu Her Zaman Yapılan Bir şey”

 

 

Teknoloji temelli değişim, altı aylık bir süreci bile geçersiz kılacak kadar hızlı oluyor. Bunun her zaman yapıldığı şekilde olduğunu söylersek, sadece tembel olduğunuzu ve değişime karşı direndiğinizi göstermez, aynı zamanda kendi işinizi iyileştirmeye niye neden çalışmadığınızı merak eden patronunuzun da olmasını sağlayabilir. Gerçekten her şeyi hep yaptıkları gibi yapıyorsanız, kesinlikle daha iyi bir yolu var.

3.“Sorun Değil”

Birisi sizden bir şey yapmanızı istediğinde veya bir şey yaptığınız için teşekkür ediyorsa ve onlara sorun olmadığını söylerseniz, onların taleplerinin bir sorun olması gerektiği anlamına gelir. Bu, insanları sanki size dayatmış gibi hissettir.

Bunun yerine yapmak isteyeceğiniz şey insanlara, işlerini yapmaktan mutluluk duyduğunuzu göstermektir. “Benim için zevk” veya “bununla ilgilenmekten mutluluk duyarım” gibi bir şey söyleyin. Bu dilin ince bir farkı, ancak insanlar üzerinde büyük bir etkisi vardır.

4.“Bence … / Bu Aptalca Bir Fikir Olabilir … / Aptalca Bir Soru Soracağım”

Aşırı pasif cümleler anında itibarınızı bozar. Bu cümleleri mükemmel bir düşünceyle söyleseniz bile, sizin güvenmediğinizi yansıtıyorlar; bu da, konuştuğunuz insanların size olan güvenlerini kaybetmesine sebep olur.

Kendi kötü eleştirmeniniz olmayın. Ne dediğiniz konusunda emin değilseniz, kimse de olmayacaktır. Ve eğer gerçekten bir şey bilmiyorsanız, “Şu anda bu bilgilere sahip değilim, ama öğrenip size hemen döneceğim” deyin.

5.“Bu Yalnızca Bir Dakika Sürer”

Bir şeylerin yalnızca bir dakika sürdüğünü söylerseniz, becerilerinizi zayıf gösterir ve görevlerinizde acele ettiğiniz izlenimini verir. Tam olarak görevinizi 60 saniye içinde tamamlamadığınız sürece, uzun sürmeyeceğini söylemekten çekinmeyin, ancak sanki görevi aslında bitirebileceğinden daha erken tamamlayacakmış gibi yapmayın.

6.“Denerim”

Düşünmek kelimesi gibi, denemek kelimesi de kulağa kararsız geliyor ve görevi yerine getirme beceriniz konusunda kendinize güvenmediğinizi çağrıştırıyor. Yeteneklerinize tam mülkiyet verin. Bir şey yapmanız istenirse, ya bunu yapmayı ya da alternatif sunmayı taahhüt edin, ancak deneyeceğinizi söylemeyin, çünkü çok da deneyecekmişsiniz gibi durmuyor.

7.“O Bir Tembel / Beceriksiz / Aptal”

Bir meslektaş hakkında aşağılayıcı bir açıklama yapmanın iyi bir tarafı yok. Açıklamanız doğruysa, herkes bunu zaten biliyor, dolayısıyla bunu belirtmenize gerek yok. Açıklamanız yanlışsa, sonunda bir aptal gibi görünen siz olursunuz.

Herhangi bir işyeri içinde daima kaba veya beceriksiz kişiler olacak ve şansınız varsa onların kim olduğunu bilen birileri olacak. Onların iyileştirilmesine veya onların kovulmasına gücünüz yetmiyorsa, yeteneksizliklerini yayınlayarak hiçbir şey kazanacak değilsiniz. Meslektaşınızın beceriksizliğini ilan etmek, sizin daha iyi görünmeniz için güvensiz bir girişim olarak karşımıza çıkmaktadır. Küstahlığınız kaçınılmaz olarak iş arkadaşlarınızın sizinle ilgili olumsuz görüşleri şeklinde size dönüp rahatsız edecektir.

8.“Bu Benim İş Tanımımda Yok”

 

 

Bu çoğunlukla alaycı ifade, bir maaş almaya devam etmek için yalnızca gerekli olan minimumu yapmaya hazır olduğunuza inandıran, iş güvenliğini seviyorsanız kötü olan bir şeydir.

Patronuz size pozisyonunuz için uygun olmadığını düşündüğünüz bir şey yapmasını isterse (ahlaki açıdan veya etik açıdan uygunsuz olarak değil), en iyi hareket görevi hevesle tamamlamaktır. Daha sonra, patronunuzla rolünüzü şirkette tartışmak için bir konuşma planlayın ve iş tanımınızın bir güncelleme gerekip gerekmediğini belirleyin. Bu, önemsiz görünmemenizi sağlar. Ayrıca, size ve patronunuza, yapmanız gereken ve yapmamanız gereken şeyleri uzun vadeli bir anlayış geliştirmesini sağlar.

9.“Benim Hatam Değil”

Suç atmak iyi bir fikir değildir. Hesap verebilir olun. Herhangi bir rol olsaydı, ne olursa olsun, yanlış ne olursa olsun kendi rolünüz olsun. Eğer olmuyorsa, olanlarla ilgili tarafsız, tutarsız bir açıklama yapın. Gerçeklere sadık kalın ve patronunuzun ve meslektaşlarınızın kimin suçlanacağı konusunda kendi sonuçlarını çekmesine izin verin.

Birini hedef göstermeye başladıktan sonra, insanlar sizi eylemler için hesap verebilirlikten yoksun biri olarak görmeye başlarlar. Bu insanlar gerer. Bazıları sizinle tamamen birlikte çalışmaktan kaçınır ve bir şeyler ters gittiğinde başkaları önce size döner ve sizi suçlar.

10.“Yapamam”

 

 

Yapamam, benim hatam değil’ in kardeşidir. İnsanlar yapamayacağınızı duymaktan hoşlanmıyor çünkü yapmayacağınız anlamına geliyor. Yapama demeniz işi bitirmek için gerekenleri yapmaya istekli olmadığınızı gösterir.

Gerçekten gerekli beceriden yoksun olduğunuzdan dolayı bir şey yapamıyorsanız, alternatif bir çözüm sunmanız gerekir. Ne yapamayacağınızı söylemek yerine, ne yapabileceğinizi söyleyin. Örneğin, “Bu gece geç kalmam” diyerek, “Yarın sabaha erken gelebilirim. Bu uyar mı?” deyin. “Rakamları yayınlayamam” yerine ” Bu tür analizleri nasıl yapacağımı henüz bilmiyorum “deyin. Bana gösterecek biri var mı böylece bunu bir dahaki sefer yapabilirim? 

11.“Bu İşten Nefret Ediyorum”

Herkes işteyken duymak isteyeceği son şey, işinden ne kadar nefret ettiğinden dert yanan biridir. Bunu yapmanız sizi olumsuz bir kişi olarak etiketler ve grubun moralini azaltır. Patronlar, morali azaltan kimseleri yakalamakta gecikmezler ve hemen köşede bekleyen hevesli yedeklerin bulunduğunu biliyorlar.

Hepsini bir araya getirecek olursak; sözcük dağarcığınızdan bu cümleleri ortadan kaldırmak kar etmenize sebep olacaktır. Saklamaya eğilimli oldukları için, onları söylememe alışkanlığınızı sağlamlaştırana kadar, kendilerini yakalamak zorunda kalacaksınız.

CV, Mülakat, İş Arama Programları
İş Arama Paketi
İş Arama Paketi Sertifika Al
İş Arama Paketi
CV Hazırlama Paketi Sertifika Al
İş Arama Paketi
Mülakat Hazırlık Paketi Sertifika Al
CV Hazırlama Programı

Kolay CV Hazırlayıcı ile sadece gerekli alanları doldurun ve CV’nizi yollamaya başlayın!

Hemen Başla
Sertifika Programları
Digital Marketing Specialist
Digital Marketing Specialist Sertifika Al
Microsoft Office for Business
Microsoft Office for Business Sertifika Al
Online Staj Programı
Online Staj Programı Sertifika Al
Kariyer Araçları
İngilizce Seviye Testi
İngilizce Seviye Testi Hemen Başla
Excel Seviye Testi
Excel Seviye Testi Hemen Başla
Kişisel Gelişim Planı
Kişisel Gelişim Planı Hemen Başla

Daha Fazla Kariyer Tavsiyesi

Toptalent

CV’de Olması Gereken Bilgisayar Programları ve Yazılımları 2021

CV’de olması gereken bilgisayar programları, iş hayatında en çok kullanılan programlar Office ve grafik programları hakkında yazımızı okumak için tıkla!

Daha fazla oku
Toptalent

İşveren Tükenmişliği: Neden Oluyor ve Ne Yapabilirsiniz?

İşveren Tükenmişliği: Neden Oluyor ve Ne Yapabilirsiniz? detaylı bilgi için tıklayınız.

Daha fazla oku
Eda Kalyon

Beyin Göçü Nedir? Türkiye’de Beyin Göçü Sebepleri

Beyin göçü nedir? Beyin göçü kavramını, nedenlerini ve sonuçlarını sizler için kaleme aldık.

Daha fazla oku
Merve Coşkun

Kariyer Hedefi Sorularına Nasıl Cevap Vermeliyiz?

Kariyer Hedefi Sorularına Nasıl Cevap Vermeliyiz? Toptalent ekibi tarafından hazırlanan kariyer hedefi örneklerini incelemek için hemen tıkla!

Daha fazla oku
Toptalent

İngiltere’de Nasıl İş Bulunur? İngiltere’de İş İmkanları Nelerdir?

İngiltere’de nasıl iş bulunur? İngiltere’deki iş imkanları nelerdir? İngilitere'de çalışmak isteyenler için hazırladığımız detaylı içeriğimizi okumak için tıklayın!

Daha fazla oku
Ezgi Pür

Kanvas İş Modeli Nedir? Örneği Nelerdir?

Kanvas iş modeli hakkında merak ettiğiniz her soruya yanıt bulabileceğiniz yazımıza ulaşmak için sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.

Daha fazla oku
Eda Kalyon

Excel Formülleri : Yeni Başlayanlar İçin 20 Temel Excel Formülü

Hayatınızı kolaylaştıracak excel formüllerini sizler için topladık. Topla, düşeyara, çarpma ve eğer gibi en önemli excel formüllerini öğrenmek için tıklayın!

Daha fazla oku
Toptalent

CV’de Olması Gereken Bilgisayar Programları ve Yazılımları 2021

CV’de olması gereken bilgisayar programları, iş hayatında en çok kullanılan programlar Office ve grafik programları hakkında yazımızı okumak için tıkla!

Daha fazla oku
Toptalent

Referans Mektubu Rehberi - 2 Referans Mektubu Örneği

Referans mektubu nedir ve nasıl oluşturulur? Akademik ve profesyonel referans mektubu örneklerini görüntülemek için hemen rehberimizi ziyaret edin!

Daha fazla oku
Toptalent Business School

CV Hazırlama Programı ile 14.90TL’ye Mükemmel Bir CV Hazırla

Üniversite öğrencileri, yeni mezunlar ve profesyoneller için hazır tasarım CV örnekleri ile 14.90TL'ye hızlı, profesyonel CV oluştur, CV PDF olarak indir.

Daha fazla oku
Mira Tarhük

Koronavirüs Salgını Sırasında CV'yi Öne Çıkarma Yolları

Koronavirüs iş piyasasını nasıl etkiledi? COVID-19 salgını sırasında iş nasıl bulabilirim? Koronavirüs salgını sırasında CV'mi nasıl öne çıkarabilirim? İşte tüm bu soruların cevabı!

Daha fazla oku
Toptalent

İşveren Tükenmişliği: Neden Oluyor ve Ne Yapabilirsiniz?

İşveren Tükenmişliği: Neden Oluyor ve Ne Yapabilirsiniz? detaylı bilgi için tıklayınız.

Daha fazla oku
Toptalent

Liderlikte Çeşitlilik: Neden Önemlidir ve Ne Yapabilirsiniz?

Liderlikte Çeşitlilik: Neden Önemlidir ve Ne Yapabilirsiniz? detaylı bilgi için tıklayın

Daha fazla oku
Toptalent

İş Alım Sürecinde Video Mülakat Nasıl Kullanılır?

İş Alım Sürecinde Video Mülakat Nasıl Kullanılır? detaylı bilgi için tıklayınız.

Daha fazla oku
Toptalent

En iyi Adayları İşe Almak İçin Video Mülakat Rehberi

En iyi Adayları İşe Almak İçin Video Mülakat Rehberi detaylı bilgi için tıklayın.

Daha fazla oku
Eda Kalyon

Beyin Göçü Nedir? Türkiye’de Beyin Göçü Sebepleri

Beyin göçü nedir? Beyin göçü kavramını, nedenlerini ve sonuçlarını sizler için kaleme aldık.

Daha fazla oku
Mustafa Şahin

Girişimcilik Nedir? Girişimci Ne Demek?

Girişimcilik nedir? Girişimci nedir? gibi merak edilen soruların cevaplarını bulabileceğiniz blog yazımızı okumak için hemen tıklayın!

Daha fazla oku
Merve Coşkun

Transkript Nedir? Transkript Belgesi Ne İşe Yarar?

Transkript nedir? Transkript belgesi ne işe yarar ve nasıl alınır? Transkript hakkında merak ettikleriniz için blog yazımızı okuyabilirsiniz!

Daha fazla oku
Selenay Türkoğlu

Staj Başvurusu Nasıl Yapılır?

Lise ve Üniversite öğrencileri için staj başvuru sürecinde dikkat etmeleri gereken her şeye sizin için hazırladığımız içeriğimizden ulaşabilirsiniz.

Daha fazla oku
Merve Coşkun

Kariyer Hedefi Sorularına Nasıl Cevap Vermeliyiz?

Kariyer Hedefi Sorularına Nasıl Cevap Vermeliyiz? Toptalent ekibi tarafından hazırlanan kariyer hedefi örneklerini incelemek için hemen tıkla!

Daha fazla oku
Merve Coşkun

Referans Nedir?

Referans nedir? Referans araması neden yapılır? gibi soruların yanıtlarını öğrenmek için hemen sayfamızı ziyaret edin!

Daha fazla oku
İdil Söker

Mülakat Türleri

Mülakat türleri nelerdir? İşte en yaygın mülakat türleri ve haklarında bilmen gerekenler!

Daha fazla oku
Zeynep Ayhan

Mülakat Hazırlık Rehberi

Mülakata nasıl hazırlanılır? Mülakat teknikleri nelerdir? İş görüşmesine hazırlık nasıl olmalıdır? Bu mülakat hazırlık rehberi, iş görüşmelerine en iyi şekilde hazırlanmanı sağlayacak!

Daha fazla oku
Toptalent

İngiltere’de Nasıl İş Bulunur? İngiltere’de İş İmkanları Nelerdir?

İngiltere’de nasıl iş bulunur? İngiltere’deki iş imkanları nelerdir? İngilitere'de çalışmak isteyenler için hazırladığımız detaylı içeriğimizi okumak için tıklayın!

Daha fazla oku
Toptalent

İngiltere Skilled Worker Vizesi Nedir? Skilled Worker Visa Nasıl Alınır?

İngiltere Skilled Worker Vizesi (Skilled Worker Visa) nedir? Skilled Worker Vizesi nasıl alınır? Skilled Worker Vize başvuru şartlarını öğrenmek için tıklayın!

Daha fazla oku
Ezgi Taşoğlu

Şahıs Şirketi Nedir? Şahıs Şirketi Nasıl Kurulur?

Kendi şirketini kurmak isteyenlerin şahıs şirketi hakkında merak ettikleri her şeye ulaşabileceği yazımıza ulaşmak için tıklayın.

Daha fazla oku
Ezgi Pür

Start-Up Nedir? Start-Up Şirketler Nasıl Kurulur?

Start-Up şirket kurulumu ve Start-Up proje örnekleri gibi merak ettiğiniz her soruya detaylı cevap almak için sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.

Daha fazla oku
Ezgi Pür

Kanvas İş Modeli Nedir? Örneği Nelerdir?

Kanvas iş modeli hakkında merak ettiğiniz her soruya yanıt bulabileceğiniz yazımıza ulaşmak için sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.

Daha fazla oku
Ezgi Pür

Marka Tescili Nedir? Nasıl Yapılır? Ne Kadar Sürer?

Marka tescili süreci hakkında merak ettiğiniz her şeye ulaşabileceğiniz sizler için hazırladığımız yazımıza ulaşmak için tıklayın.

Daha fazla oku
Ezgi Taşoğlu

Yıllık İzin Nedir? Yıllık İzin Süreleri Nasıl Belirlenir?

Beyaz yakalıların yıllık izin süreci hakkında merak ettikleri her şeye ulaşabileceği yazımıza ulaşmak için tıklayın.

Daha fazla oku
Ezgi Pür

Mobbing Nedir? Mobbing Türleri Nelerdir?

İş yerinde mobbing uygulanması hakkında merak ettiğiniz her şeye sizler için hazırladığımız blog içeriğimizde hızlıca ulaşabilirsiniz.

Daha fazla oku
Eda Kalyon

Excel Formülleri : Yeni Başlayanlar İçin 20 Temel Excel Formülü

Hayatınızı kolaylaştıracak excel formüllerini sizler için topladık. Topla, düşeyara, çarpma ve eğer gibi en önemli excel formüllerini öğrenmek için tıklayın!

Daha fazla oku
Gizem Dikyar

İş Yaşamında İkna Teknikleri Nedir? Nasıl Uygulanır?

İş hayatına yeni başlayanlar için rehber niteliğinde olacak ikna teknikleri hakkında merak ettiklerinize ulaşmak için sayfamıza tıklayın.

Daha fazla oku
Ezgi Taşoğlu

Pomodoro Tekniği Nedir? Pomodoro Tekniği Nasıl Uygulanır?

Verimliliğinizi arttıracak pomodoro tekniği hakkında merak ettiğiniz tüm sorulara yanıt bulmak için sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.

Daha fazla oku
Merve Coşkun

Psikoloji Öğrencilerinin Okuması Gereken 15 Kitap

Psikoloji öğrencilerinin okuması gereken en popüler 15 kitabı sizler için ele aldık. Detaylar için sayfamızı ziyaret edin!

Daha fazla oku