AvivaSA İnsan Kaynakları Direktörü Burak Yüzgül Röportajı

Yazar: Toptalent

En iyi yeteneklerin kariyer platformu toptalent.co Türkiye'nin en önemli şirketlerinden profesyonellerin kariyer öyküsünü ve başarılarını yeteneklerle buluşturmaya ve ilham vermeye devam ediyor. Toptalent.co röportajlarında bu hafta AvivaSA Hayat ve Emeklilik İnsan Kaynakları Direktörü Burak Yüzgül'ün kariyer öyküsüne ve paylaşmak istediklerine yer veriyoruz.

📌 Merhabalar, bize vakit ayırdığınız için çok teşekkürler. Kariyer yolculuğunuzdan bize ve yeteneklerimize biraz bahsedebilir misiniz?

1976 yılında İstanbul’da doğan Burak Yüzgül Ortadoğu Koleji’ni bitirdikten sonra Marmara Üniversitesi, İktisat ve İdari Bilimler Fakültesi’nde İşletme Bölümü’nü tamamladı. Mezun olduktan sonra profesyonel iş hayatına 2002 yılında Eczacıbaşı Baxter’de İnsan Kaynakları Uzmanı olarak başlayan Yüzgül, görevine devam ettiği 5 yıl boyunca işe alım, performans yönetimi, idari işler, ücret ve yan haklar alanlarında sorumluluk aldı.

2007 yılında Ücret Yönetimi ve İK Çözümleri Birim Yöneticisi olarak AvivaSA ailesine katılan Yüzgül, iki yıl sonra Organizasyonel Gelişim ve Ücret Yönetimi Bölüm Yöneticiliği’ne terfi etti. Bölüm Yöneticisi olarak çalıştığı dönem boyunca ana sorumlulukları olan işe alım, kariyer yönetimi, çalışma ilişkileri, iç iletişim, ücretlendirme ve yan haklar konularında birçok ilke imza attı. İK sistemlerinin elektronik ortama taşınması, performans yönetimi, yetenek geliştirme programı, ücret ve ödül mekanizmalarının yeniden tasarlanması, iç iletişim stratejisinin belirlenmesi gibi birçok İK sürecinde ekibine liderlik etti. Burak Yüzgül, 1 Nisan 2015 tarihinde İnsan Kaynakları Direktörü pozisyonuna atandı. Görevine ek olarak AvivaSA İcra Kurulu üyeliğini ve Etik Kural Danışmanlığını da yürüten Yüzgül, evli ve bir çocuk babasıdır.

📌 Güne kaçta başlıyorsunuz, alarm saatiniz nedir?

Güne her sabah 06:40’ta uyanıyorum.

📌 İşinizin en sevdiğiniz yanı nedir?

Yaptığım işin sonucunda insanların (müşteriler, çalışanlar, yatırımcılar) hayatlarına olumlu etkilerimin olması.

📌 Peki, yaptığınız işin en zor yanı ne sizce?

Aldığım kararların sadece ticari değil, sosyal sonuçlarının da olduğunu bilmenin yarattığı zihinsel baskı.

📌 En büyük başarınızı soracak olsak, ne söylerdiniz?

14 yıldır iş hayatındayım ve her anında çok eğlendim.

📌 Hayata dair sorular soracak olsaydık örneğin ilk işinizi, çocukluk hayalinizi, en çok ilham aldığınız kişiyi ve en büyük tutkunuzu, yanıtınız ne olurdu?

İlk işim: 8-9 yaşlarımdayken ilk paramı kazandım. Okuduğum eski kitapları apartmanımızın önünde işportada satıyordum.

Çocukluk hayalim: Tüm müzik enstrümanlarını çalabilmek.

En çok ilham aldığım kişi: İş hayatında sadece bir kişiden ilham almaktansa tanıdığım herkesi özel kılan davranışlarını kendime uyarlamaya çalışırım. Bu nedenle tek bir kişi belirtemem. Ama iyi bir insan olma çabamda ilham aldığım kişi annem.

En büyük tutkum: Ailem

📌 Sizce iş hayatına başlarken sahip olunması gereken en önemli 3 yetkinlik nedir?

Güçlü iletişim, istek, öğrenme çevikliği diyebilirim.

📌 Peki toptalent.co'yu takip eden 20'li yaşlarındaki gençlere vermek istediğiniz tavsiyeler nelerdir?

Sorgulamaktan hiç vazgeçmeyin, hep daha iyi bir çözüm vardır. Kendinize çok değer verin, kimse size sizin kendinize verdiğiniz değerden fazlasını vermez. İnisiyatif almaktan ve hata yapmaktan asla korkmayın, öğrenmenin en hızlı ve etkili yöntemidir.

📌 En'lerinizden bahsetmek istersek neleri bizimle paylaşabilirsiniz. Örneğin en beğendiniz söz, kitap, film bunlar nelerdir?

Sevdiğin işi yaparsan ömrün boyunca çalışmazsın.


📌 Son olarak iş hayatında başarının sırrı nedir sizce?

Yaptığın işe tutkuyla sarılmak, azla yetinmemek, bütüne hakim olmak, iş çıktılarına değil bu çıktıların yarattığı etkiye odaklanmak.


POPÜLER MAKALELER

bimilim