Bazıları Kariyerlerinde İlerlerken Bazılarının İlerleyemeyişinin 10 Nedeni

Yazar: Toptalent

Günümüz rekabet ortamında kariyerde ilerleme kaydetmek otomatik olmaktan çok uzak. Arkasına yaslanıp bir şeylerin kendiliğinden oluvermesini bekleyenler genelde işin sonunda hüsrana ve hayal kırıklığına uğrarlar. Öte yandan, fırsatları gözleyenler ve ele geçirenler diğerlerinden daha çok şansa sahipler. Tabii ki, bu o kadar da şans değil.

Eğer iş yerinizde yükselmek istiyorsanız, fırsatları kullanarak kolayca ilerleyen diğerlerinden bir şeyler öğrenseniz iyi olur. İçerikte kariyerlerinde ilerleyen insanların 10 özelliğini bulacaksınız.

1. Meydan Okumaktan Keyif Alırlar

light-man-red-clouds-min

Birçoğuna göre zaman alıcı bir proje ya da uzun sürecek bir görevle baş etmenin yöntemi sorumluluk almaktan kaçınmak ya da sorumluluğu başkalarına havale etmektir. Ama ilerleyenler zorluklardan ve sıkıntılardan kaçınmazlar. Onlar bu zamanları öğrenmek ve kendilerini geliştirmek için fırsat olarak görürler; yeni bir proje, yeni bir patron ya da yeni bir ofis gelişim için yeni şanslar demektir.

Kariyerinizde ilerlemek için, zorluklardan uzak durmak yerine onlarla yüzleşin. Bunun sonucunda sadece yeteneklerinizi geliştirmekle kalmazsınız, aynı zamanda yöneticinizin ve diğer yöneticilerin inisiyatif aldığınızı görmelerini sağlarsınız. Unutmayın, ödülleri her zaman bir adım öne çıkanlar alır, arka planda olanlar değil!

2.Başarısızlıkları Fırsat Olarak Görürler

GS53C70S0A-min

Bir profesyonel olarak başarısızlıklarla baş etmek çok zor olabilir. Başarısızlık kendinizi ve iş arkadaşlarınızı hayal kırıklığına uğratmış gibi hissettirebilir. Fakat iş alanlarında kendilerini geliştirenler bu başarısızlıkları fırsat olarak görürler. Başkalarını suçlamaktan ya da yaptıkları hata yüzünden kendilerini yemektense, deneyimlerinden ders çıkarırlar ve gelecekte daha iyi işler yapmaya odaklanırlar.

Başarısızlığı gelişim için bir fırsat olarak gördüğünüzde başarısızlık sonucunda duygusal olarak çökmeye daha az eğilimli olursunuz ve böylece kariyerinize daha hızlı adımlarla devam edebilirsiniz.

3. Güven Sahibi Olurlar

HNCK4005-min

İnsanları gerçekten kapasite sahibi olduğunuza inandıracak bir havanızın olması muhteşem bir şey! Çabuk ilerleyenler güven sahibidirler, kendilerine, işlerine ve kariyer planlarına güvenirler. Bu güven diğer insanların da onlara güvenmesini kolaylaştırır ve lider olarak görülmelerini sağlar.

Bir sonraki adımı atmak için, güveninizi inşa edin ve onu yayın. Eğer doğalınızda utangaç bir insansanız; duruşunuzu, vücut dilinizi, ses tonunuzu ve daha fazlasını değiştirmenin yolunu sürekli pratik yaparak bulabilirsiniz.

4. İyimser Olurlar

zeka

Kimse çevresinde sürekli şikayet eden ve her şeyi olumsuz yönüyle gören bir takım arkadaşı görmek istemez. Daha hızlı ilerleyenler her zaman iyimserdirler ve problemler yerine çözümleri görürler. Zorluklarla yüzleşmekte isteksiz değillerdir, tam tersine zorlukların üstesinden gelmenin yollarını ararlar.

Kariyerinizde daha hızlı ilerlemek için bardağa dolu tarafından bakın. Eğer doğalınızda iyimser değilseniz, eve gittiğinizde gün içinde başınıza gelen üç-beş güzel şeyi bir yere yazın. Bunlar yoğun trafikte yeşil ışığı yakalamak gibi küçük şeyler bile olabilir. Aslında ne yazdığınızın çok büyük önemi yok, önemli olan hayatınızda güzel giden şeylerin iş performansınıza olumlu yansıdığını görmek.

5. Değerlendirmeye Açıktırlar

CckvWT7W0AAw0BS

Yönetilebilir olmak işte başarılı olmanın önemli bir parçasıdır. Hızlıca terfi edenler değerlendirmeleri iyi ele alırlar, ayrıca bu değerlendirmelerden bir şeyler öğrenebilme ve değişmesi gerekenleri değiştirme konusunda yeteneklidirler. Değerlendirmeyi yaptığınız işe yapılan bir eleştiri olarak görmek yerine, yapıcı olarak görün; böylece hızlı yükselmeye giden yolda olursunuz.

Eğer eleştiri size sinir bozucu ya da üzücü geldiyse, yanıt vermeden önce kendinizi sakinleştirmek için birkaç dakika geçirmeyi öğrenin. Örneğin şu şekilde cevaplar verebilirsiniz: ”Değerlendirmeniz için minnettarım, fakat özel olarak cevap vermeden önce birkaç dakika rica edebilir miyim? Bunu bir saat içinde tartışabilir miyiz?”

6. Danışılacak Birilerini Ararlar

people-woman-coffee-meeting-min

Sizi savunabilecek birinin sizin tarafınızda olması basamakları çabucak tırmanmanın önemli bir parçasıdır. Başarılı insanlar bir şeyler öğrenebilecekleri akıl hocaları ararlar. Ayrıca kendilerini savunan ve yeni sorumluluklar getirecek olan fırsatlardan haberdar edecek olan o yöneticiden ya da liderden fayda sağlamayı bilirler.

İş yerinde size yardımcı olacak bir akıl hocası arayın, fakat danışılan-danışan ilişkisini hafife almayın. Eğer bir yönetici size bu şekilde resmi ya da gayri resmi bir yardım sunarsa, harcadığı zamana saygı duyun ve mümkün olduğu kadar yakın zamanda iyiliğinin borcunu ödeyin.

7. Esnektirler

ofis

Bir şeyler başarmak gece gündüz durmadan çalışmak anlamına gelmez, esnek olmanın da kendine göre avantajları vardır. Bazen esnek olmak işi daha uzun zamanda yapmak demek bile değildir, siz sakin bir ay beklerken bir projeyi yönetmekte gönüllü olmak bile olabilir. Kariyerinizde başarılı olmak için, işin değişen taleplerine karşı esnek olmaya çalışın. Patronunuz bunu fark edecektir.

8. Sonuç Odaklıdırlar

jpg (2)

İşte önemli olan bir işi kimin yaptığı değil, işin yapılıp yapılmadığıdır. Hızlı ilerleyenler sonuca odaklanırlar; kendi alanlarındaki, bölümlerinin alanındaki ve tüm şirketin alanındaki sonuçlara. Birilerini suçlamakla ya da sorumluluğu başkalarına yüklemekle vakit kaybetmezler. İşe girişirler ve işi bitirirler. Eğer bunu kendi işinizde uygularsanız, başarı için iyi bir pozisyon almış olursunuz.

9. Daha Fazlasını Arzu Ederler

Bazen terfi alan ve almayan arasındaki tek fark ‘istek’ faktörüdür. Eğer kendiniz ve şirketiniz için daha iyisini arzuladığınızı gösterirseniz, kendinize başka sorumluluklara ve terfilere hazır insanlar arasında yer bulabilirsiniz.

Tabii ki bu konuda biraz dikkatli olmak zorundasınız. Daha iyi bir unvanı hak ettiğiniz konusunda açıkça dedikodu yaparsanız bu size fayda sağlamaz. Bu yüzden söylemektense gösterin! Üstlerinize yeni sorumluluklar için hazır olduğunuzu açıkça gösterin, ayrıca işin sıraya koymaya değer bir iş olduğunu kanıtlayın.

10. İletişimleri Güçlüdür

pexels-photo (2)

İşte kazan-kazan durumlarının ortaya çıkmasının zor olduğu bir sır değil. Genellikle kaçınmak için ne kadar çalışırsanız çalışın, bazı durumların kimilerinde kazanmışlık kimilerinde kaybetmişlik hissi yaratmasına engel olamazsınız. Sonuç hakkında herkesin iyi hissetmesini sağlamayı ve olumlu noktaları ön plana çıkarmayı öğrenenler, başarıyı daha hızlı yakalarlar.

Bütün bu 10 özelliğin olumlu yanıysa öğrenilebilir ve geliştirilebilir olmalarıdır. Kariyerlerinde daha hızlı yükselenlerin bir şekilde sizden daha iyi olduklarını düşünmeyin. Onlar bu 10 maddeyi iyi özümseyip kendi yararları için kullananlar. Küçük bir pratikle, siz de başarabilirsiniz.


İLGİNİ ÇEKEBİLECEK İŞ İLANLARI

POPÜLER MAKALELER

bimilim