Çok İyi Hazırlanmış Kişilerin Bile Her Zaman Yaptığı 5 Mülakat Hatası

Yazar: Toptalent

Heyyy İşe alım uzmanının sıkı incelemesinden geçtiniz ve bir mülakat tarihi planlandı. Belli ki insanları şaşırtmak istiyorsunuz, o zaman hazırlanmak için yapılacaklar listeniz üzerinde çalışmaya başlamışsınızdır. Ama bazen yapılmaması gereken şeyleri hatırlamak da önemlidir. En parlak, en gelecek vaat eden adaylar bile arada sırada büyük gündeki bu püf noktayı atlarlar.

Yazımızda muhtemelen yaptığınızın farkında olmadığınız beş hatayı bulacaksınız. Bunlardan kaçının ve büyük bir olasılıkla kazanma şansınızı elinizde tutun.

1. Neden Orada Olduğunuz Bilmemeniz

people, office, working

Araştırma uzun sürdüğünde ya da bir değişiklik istediğinizde, ciddi bir görüşün önemini unutmak kolaydır. Günümüzün metodu olan sadece bir tuşa basmak, otomatik pilot kullanmak için çok kolay. Eminiz bu size mülakat fırsatı sağlar ancak işi sağlamaz. Neden o işle ilgilendiğinizi ve geçerli rol için ideal insan olduğunuzu net olarak kavramadan toplantıya gitmek sizin açınızdan iyi sonuçlanmaz.

Herkesin bir zorunluluk olduğunu bildiği, şirket hakkında bilgi edinmenin yanında kendinizi de araştırın. Bu pozisyon daha büyük hedeflerinize nasıl yerleştirilir? Bu firmada nasıl beceriler geliştirebilir ve bu sizin için neden büyük bir önem taşır? Bir önceki çalıştığınız kurum sizi bu fırsat için nasıl hazırladı? Bu rol sizin için önemli olan şeylerle nasıl uyuşacak? Bu gibi sorular cevaplarını bilmek, bu işte hoşlanacağınız şeyleri ve çıkarlarınızı açıklığa kavuşturacaktır. Kısaca, bu size sonucunu belirleyici olduğunuzu da hatırlatacaktır.

2. Enerjinizi Belirtmeyi Unutmanız

nature, person, red

Mümkün olduğunca iyi dinlenmiş görünün. Evet, adrenalin sizi odaklanmış ve tetikte tutarak bir süre doğal akışında devam edebilir, ancak zamanla yok olduğunda sizi kasten terk eder. İşverenler motive ve işine odaklanmış kişileri işe alırlar: Ofise enerji katmanızı ve takım olmanızı isterler. Doğrusu, pek çok firma sıkı çalışıp sıkı eğlenebileceğinizi bilmek ister.

Sadece sohbet sırasında uyanık olmanız değil, şirket görevleri tartışılırken de tam olarak bu işle meşgul olmanız gerekir. Eğer mülakatta hevesli hissetmiyorsanız, yakında sıradan bir salı günü işiniz için heyecanlı olacağınızı hayal etmek zordur. Bir mülakata canlılık eklemenin eğer telefonla görüşülüyorsa ayağa kalkmak, ya da bir kişi ile yüz yüzeysek gülümsemek gibi şeyleri de içeren pek çok yolu vardır. Ayrıca,  karşınızdakiyle paylaşmak için sizi neşelendirecek uygun bir hikâye hazırlayın. Masalı 1000 kez de anlatmış olsanız, sizi gurur mutluluk ya da başarı duygusuyla doldurduğundan emin olun. Coşku bulaşıcıdır ve mülakatı gerçekleştiren kişi kuvvetinizi ve kararlılığınızı hissedecektir.

3. Bir Kapana Kısılmanıza izin Vermeniz

nature, person, woman

Şu anki ya da önceki işvereniniz hakkında ne kadar olumsuz düşünce barındırıyor olursanız olun, bunu kendinize saklayın. Onları ağzınızdan kaçırmak sadece sizin adınızı lekelemekle kalmaz, mülakatınızı yapan kişiyi, eğer işler yolunda gitmezse onun ardından neler söyleyeceğinizi düşünmeye sevk eder. Ama bazen en iyi niyetle bile şu anki pozisyonunuz ya da şirketinizde nelerden hoşlanmadığınız sorusu başınıza kalır.

Köşeye sıkıştığınızda dürüst olun, ama aynı zamanda stratejik. Eğer ofis kültüründen sıkıldığınız için yeni bir iş arıyorsanız, harekete geçmenizi sağlayacak somut bir gerekçe belirleyin. Örneğin, farklı bir alanda uzmanlaşmak istiyorsunuz, ya da yeni sorumluluklar, belki de yeni bir sektörü öğrenme mücadelesine hazırsınız. Soruyu doğruluğunu sorgulamaksızın etkili bir şekilde cevaplayacaksınız.

4. Gözlerinizi Dikip Duvarı Bakmanız

Belli bir etki bırakıyor, ancak birçok adayın problemi bu. İşle bağlantı kurmanız gerek. Bunu yapmanın en kolay yolu göz temasında bulunmaktır. (Bunun üzerinde çalışmanın bir başka sebebi ise: göz temasında bulunmamak rahatsız olduğunuza ve kendinize güven duymadığınıza ya da yalan söylediğinize işaret edebilir.)

Basit bir hareket “Söylediklerinizi dinliyorum” anlamına gelir. Eğer bu sizin için çaba gerektiriyorsa arkadaşlarınızla deneyin. Kuşkusuz mülakatınızı yapan kişi bakışlarınızla buluşma konusunda çok iyi olmasa bile, konuşan kişinin tüm konuşması boyunca ona odaklanmış olmak istersiniz. Başarılı mülakat yöntemlerinin iki tarafa da uyması genellikle iyidir, ama sadece kendi oyununuzu kontrol edebilirsiniz. Ayrıca, iş için en iyi adayın siz olduğunuzu iyi bir şekilde ifade etmekle birlikte, vücut dilinizin ne ifade edip etmediğine dikkat almak da istersiniz. İpucu: işe alım müdürünün yaptığını yansıtın, bu mucizeler yaratır!

5. Şirkete olan Hayranlığınızı Aşırı bir Şekilde İfade Etmekten Vazgeçememek

black-and-white, man, person

Coşkulu olmak şüphesiz önemlidir. Geçinmek için güneş ışınlarını harcayan biri yerine, biraz bıkkın birini tercih ederim. Neler olduğunu, firmanın neyle alakalı olduğunu bil ama aşırıya kaçma. Gerçekten şirketin hoşunuza giden bir kaç yönü hakkında yorumlarla kendinizi ifade edin.  Bir iki başlık ya da basında karşılaştığınız bir konuya değinin, ama işe yerleşmenizi sağlar umuduyla her ufak ayrıntıyı ortaya çıkarmayın.

Birçok firmanın bünyesinde çalışacak gerçek ilgisi olan adayları görmek istediği doğruyken, birçoğu takıntılı boyutta sevgi ve aşk içeren bir uğraş aramazlar. Kendiniz olun ve aşırı fazla bir övgüde bulunmayın.

Eğer bu hatalardan sakınırsanız, aşırılığı yok edersiniz ve yapabileceğiniz her şeyi yapmış olmanın ve beklenmedik hiçbir şeyi yapmamanın bilinciyle oradan ayrılırsınız. Pozisyonun size uygun olmadığını düşünseniz bile, sürecin bu zorlu kısmının üstesinden gelerek daha iyi durumda olacaksınız. Ve çok geçmeden size uygun bir firmadaki yerinizi alacaksınız.


bimilim