Europass CV Yazım Tüyoları

Yazar: İrem Sunal

Avrupa Birliği yeni üyeleriyle büyüdükçe, Avrupa Parlamentosu, AB sınırlarında yaşayan ve çalışan vatandaşarının hayat kalitesini arttırmaya ve belirlenen eşit standartlara ulaştırmaya yönelik yeni ölçütler oluşturuyor.

AB üyesi ülkelerden herhangi birine, eğitim almak ya da deneyim kazanmak için başvuruda bulunduğunuzda, en önemli konu, deneyiminizin ve yeterliliklerinizin potansiyel işvereniniz tarafından açık ve net biçimde anlaşılmasını sağlamaktır.

Europass Nedir?

İşte bu yüzden, 15 Aralık 2004’te, 2241/2004/EC sayılı kararla, Avrupa Parlementosu ve Konseyi, nitelik ve yeterlilikler için bir şeffaflık çerçevesi çizme kararını uygulamak için Europass’i oluşturdu.

Europass beş belge içermekte: Europass Curriculum Vitae(CV), Europass Dil Pasaportu, Europass Sertifika Eki, Europass Diploma Eki ve Europass Hareketlilik. Bu belgelerin ilk ikisini kendiniz doldurabilirken, kalan üçünü yetkili organizasyonun doldurup tebliğ etmesi gerekmekte.

Europass CV Yazım Tüyoları

Europass CV iş arama sürecindeki ilk ve en önemli adımdır. Europass CV yazım sürecine başlamadan önce, bilinmesi gereken birkaç önemli nokta var.

Europass CV’niz potansiyal işvereninizle ilk iletişiminiz kurduğunuz noktadır ve işverenin dikkatini CV’yi okumaya başladığı ilk 10-15 saniye içinde çekmeniz gerekir.

Bu kısa süreyi iyi kullanmak, bir iş için görüşmeye çağrılmayı garantilemenin tek yoldur. İşte bu yüzden, CV’nizi oluşturmaya başlamadan önce göz önünde bulundurmanız gereken birkaç önemli adım var:

Beceri ve yeterlilikleriniz, deneyimlerinize dikkat çekecek şekilde, açık ve mantıklı bir biçimde sunulmalıdır. Sunumunuzun özünü oluşturduğundan, yazım ve noktalama da dahil tüm detaylara özen göstermeyi ihmal etmeyin.
Genel olarak, Europass CV’niz kısa ve öz olmalıdır. Çoğunlukla, yalnızca birkaç yıllık deneyime sahip biri için iki sayfalık bir CV gereğinden fazla kabul edilir. Eğer daha çok deneyime sahip bir profesyonelseniz, elbette iki sayfadan uzun bir CV de oluşturabilirsiniz. Bir yönetici pozisyonuna başvurduğunuz takdirde, geçmiş deneyimlerinizi potansiyel işvereninize, size yönetici maaşı vermesi için iyi nedenler sunan bir şekilde, daha detaylı açıklamalısınız. Böyle bir durumda, Europass CV’niz gerektiği kadar uzun olabilir.
Her zaman CV’nizi başvuru yaptığınız pozisyonun iş tanımına göre uyarlayın. Hatta işveren tarafından istenen potansiyel yönleri vurgulayabilirsiniz. Tabii ki bunu yaparken CV’nizde yalan söylemeyin. Çünkü bu iş görüşmesi öncesinde ya da sırasında ortaya çıkabilir.

Europass CV’nin uzmanlık ve yeterliliklerinizi sunabilmek için mantıklı ve standart bir düzeni vardır. Bunun için şunları doldurmalısınız:

Kişisel Bilgiler
İş tecrübesi
Staj ve Eğitim Bilgileri
Beceri ve Yeterlilikler

Europass CV’nizi Biçimlendirmek

2241/2004/EC Nolu karar ile standart olarak tavsiye edilen font ve düzene bağlı kalın. Doğru düzende olduğundan emin olmak için, CV’nizi beyaz bir kağıda basın.Unutmayın ki, CV’niz işverenin onu değerlendirdiği 10-15 saniyelik süre içinde belirgin bir etki bırakmalıdır.

CV’nin bu kadar kısa bir sürede etkili bir ifade sağlayabilmesi için her zaman kısa cümleler kullanmalısınız. İş ve staj deneyimlerinizdeki ilgili yönlere odaklanın ve gerekliyse kariyerinizde ya da eğitiminizde meydana gelen kırılmaları açıklayın.

CV’nizi yazmayı bitirdiğinizde, başka birinin daha okuyup kontrol etmesini sağlayın. Böylece, açık, net, kolay anlaşılır ve yazım yanlışı içermeyen bir CV’ye sahip olduğunuzdan emin olabilirsiniz.

Unutmayın ki, Avrupa Birliği içinde, Europass CV’niz iş arama sürecinde başarıya ulaşmanız için bir anahtar görevi görmektedir. Avrupa Birliği’ndeki herhangi bir işe başvuru için işveren ve iş arayan için kolaylaştırıcı standart bir belgedir.


İLGİNİ ÇEKEBİLECEK İŞ İLANLARI

POPÜLER MAKALELER

bimilim