Yeteneklerinizi Göstermenizi Sağlayacak Harika Bir Kapak Mektubu Örneği

Yazar: Toptalent

BECERİLERİNİZİ GÖSTERMEK İÇİN EN MÜKEMMEL KAPAK MEKTUBU

Bir işe başvurmaya karar verdiğinizde kariyerinizin, altyapınızın ve deneyimlerinizin neden aranan pozisyon için sizi ideal kişi yaptığını göstermek istersiniz. Bunu etkili bir şekilde yapmaya kapak mektubu şablonuyla başlayabilirsiniz.

Peki ya daha önceden kullanılmış harika bir yola sahip değilseniz?

Çoğumuz için birbirine teğet geçen üç deneyimi bağlamak; kendi işinizin dışında bir iş, işiniz hariç ilginizi çeken şeyler ya da gönüllü işleri ve neden kendi işinizin dışında ilgilendiğiniz işi ilke şeklinde yapabileceğimizi açıklamaktır. Peki bunu düzgün bir şekilde yazılmış tek sayfalık bir kapak mektubunda tam olarak nasıl yapabilirsiniz ve dikkatlice bu pozisyon için uygun kişi olduğunuzu nasıl sergilersiniz?

İpucu: Bu tamamen aktarılabilir yeteneklerinizi belirtmekle alakalı.

Bu yaklaşım konuşmayı konuyla alakalı olan deneyimden uzaklaştırıp daha çok bu işi yapıp yapmayacağınıza doğru iter ve bu doğrusal bir kariyer yoluna sahip değilseniz tam olarak yapmak istediğiniz şeydir.

İlk olarak iş tanımını gözden geçirerek hangi yeteneklerinizi vurgulamak istediğinizi düşünmelisiniz. Pozisyonun gerektirdiği en önemli teknik ve davranışsal yeteneklerinize dikkati çekmeli ve onları vurgulamalısınız. ( Ya da daha da iyisi işe alan yöneticiyi tanıyan birini bulup bir ön araştırmayla yöneticinin gerçekten ne istediğini öğrenebilirsiniz.)

Güçlü olduğunuzu düşündüğünüz odaklanabileceğiniz üç yeteneğinizi seçin. Her biri için bazı proje, görev veya sorumluluklarda bu konularda uzman olduğunuzu örneklendirmek amaçlı beyin fırtınası yapın sonra derinlemesine ya da birkaç küçük deneyimle bahsetmek için içlerinden herhangi birini seçin.

Son olarak hepsini; bu yeteneklerinizin altını çizen bir kapak mektubunda açık bir şekilde  bir araya getirin. Yapısı şuna benzer bir şekilde olmalıdır:

Örnek:

Sayın (isim),

Büyük bir hevesle (pozisyonun yer aldığı şirket) ve (pozisyon) olan ilgimi belirtmek isterim. Bu konudaki ilgim (alan) beni bu (deneyiminiz) ’den bu (bir başka deneyiminiz) ’e kadar getirmiştir. Bu konu hakkında tutkumun (alanınızın ya da altyapınızın görünüşü) ,  (alanınızın ya da altyapınızın görünüşü)’ ne güçlü bir bağlılık ve ilginin (alanınızın ya da altyapınızın görünüşü) beni (şirket adı)’nda (departman adı)’na katılmak için ideal bir aday yaptığına inanıyorum.

Adayınız olarak, şunları sağlayabilirim;

Efektif bir şekilde (aktarabileceğiniz yeteneğinizi *1 tanımlayan anahtar sözcük) : Bir önceki işimdeki görevimde ben (eylem ya da başarılan iş). Aynı zamanda becerilerimi (yeteneklerimi) (rolünüz) olarak (projenin adı) ’nda sergileyebildim. Proje (yaptığınız iş) tarafından hayata geçirildi.

Disiplinli bir şekilde (aktarabileceğiniz yeteneğinizi *2 tanımlayan anahtar sözcük) : Her zaman dikkatli yaklaşımımı (görev) ’inde hareketlerimle gösterdim. (Önceki işyerimde) çoğu zaman (eylem). Bunlara ek olarak (eylem ya da başarı gösterdiğiniz konu) yapma fırsatım oldu, bunların da ötesinde bu (alanınıza olan görüşünüz) bağlılığımı gösteriyor.

Tutkulu bir şekilde (aktarabileceğiniz yeteneğinizi *3 tanımlayan anahtar sözcük) : bu zamana kadar meşgul olduğum her konuyla (alanınıza olan görüşünüz) ilgim sayesinde çalıştım. (Önceden çalışıtığınız pozisyon) ’da bile günümün bir kısmını (eylem)’e adadığıma emin oldum. Bu tutku bugüne kadar kariyerimdeki bütün kararları almamı sağladı.

Yeteneklerime ve deneyimlerime (pozisyonun adı) pozisyonuyla (şirket adı) katkıda bulunmayı dört gözle bekliyorum. Umarım takımınıza nasıl katkıda bulunabileceğimle ilgili daha çok konuşma fırsatımız olur.

Saygılar,

(Adınız Soyadınız)

"

Tabi ki karakterinizi, yaratıcılığınız ve şirket hakkındaki bilgilerinizi mektubunuzda belirtebilirsiniz (belirtmelisiniz de!) ama bu şablon sizi işe alacak olan kişiye aktarabileceğiniz yeteneklerinizi aksettirmek için yardımcı olabilecek bir yoldur (Bu kişinin işini çok daha kolay hale getirir). Bütün kariyerinizin üzerinden geçip aldığınız bütün kararları anlatmak için zahmet etmeyin. Sizi işe alacak olan kişiye (ve kendinize) bir iyilik yapın ve bırakın yetenekleriniz konuşsun.

En iyi yeteneklerin kariyer platformu toptalent.co'ya ücretsiz üye ol!


POPÜLER MAKALELER

bimilim