İş Hayatında Başarı Sinem Karaahmetoğlu

Yüksek talep gören iş alanlarından birinde çalışmıyorsan, yeni bir iş bulmak zorlayıcı bir deneyim olabilir. İş bulmayı biraz daha kolaylaştırmak için proaktif stratejiler kullanabilirsin. Dahası, bu içerikte yer alan ipuçları, tüm iş arayanlara hitap ediyor. Aramaya yeni başlayan adaylardan, hızlı bir tazelenmeye ihtiyaç duyan deneyimli adaylara kadar herkes dahil.

1. Ne istediğinden emin ol.

İş aramaya başlamadan önce kendine biraz zaman ayır. Güçlü ve zayıf yönlerin üzerine düşün ve ne tür işler yapmaktan keyif aldığını keşfet. Kendini ne kadar iyi tanırsan, sana daha fazla memnuniyet verecek bir iş bulman da o kadar olasıdır. Bir işten ne istediğine karar vermen gerekir. Senin için ünvanın, paranın, terfi etmenin, işin kendisinin, konumunun ya da şirketin kendi kültürünün hangisi daha öncelikli?

2. Hedef şirketlerini araştır.

Ne istediğini bulduktan sonra yapman gereken şey, başvurduğun şirketlerin ne istediğini bulmaktır. Bunun için ilk yapman gereken, şirketlerin Glassdoor sitesindeki sayfalarını araştırmak. Buradan şirketlerin kültürlerini, mülakatlarda hangi soruları sorduklarını ve hatta size ödenebilecek maaşları bile öğrenebilirsin.

Özgeçmişin ise, iş ararken kullanılacak en önemli araçlardan biridir. Hedef odaklı bir özgeçmiş oluşturmak ve başvurduğun işle ilgili başarılarını eklemek, yeni bir iş bulurken çok yardımcı olacaktır.

3. Her başvuruya farklı bir özgeçmiş oluştur.

Özgeçmişin, hala iş ararken kullandığın en önemli araçlardan biridir. Ancak, insanlar özgeçmişlerini, elle tutulur başarıları yerine sorumluluklarıyla dolduruyorlar ve farklı iş pozisyonları için de aynı özgeçmişi gönderiyorlar. Yeni bir iş ararken kullanabileceğin en iyi ipuçlarından biri, hedef odaklı bir özgeçmiş kullanmak ve içerisine başvurduğun pozisyona uygun başarılarını dahil etmektir.

Başvurduğun pozisyona tamamen uyumlu olduğunu göster. İş tanımında kullanılan kelime ve tabirlere çalış ve bunları özgeçmişine de ekle. Gereken deneyime sahip olduğunu söylemeyi de unutma. Özgeçmişini, başvurduğun pozisyonlara göre öyle bir şekillendir ki, şirketler aradıkları özelliklere senin sahip olduğunu birkaç saniye içinde görebilsin.

4. Online kariyer markanı yarat.

Markanı yaratmak, uzmanlığını ve tutkularını online sergilemek demektir. Böylelikle, şirketler de bu bilgilere internet üzerinden ulaşabilirler. Birçok şirket işe alım yaparken, öncelikle adayların profesyonel hesaplarına bakar. Bu hesaplar, ilgilendiğin şirketlerde çalışan insanları bulman ve şirketler tarafından fark edilmen için harika bir kaynaktır.

5. Organize ol.

İş başvuruları yapmadan önce biraz vakit ayır ve iş aramalarını düzenlemek için bir sistem geliştir. Basit bir çizelgeyle işini kolaylaştırabilirsin. Başvurduğun şirketler, mülakatların yapılacağı yerler gibi detayları not alabilirsin.

6. İletişim ağını oluştur.

İletişim ağın ne kadar geniş ve güçlü olursa, seni tanıyan ve iş bulmana yardım edecek kişi sayısı da o kadar fazla olur. Bu da, iş bulma ihtimalini aynı oranda arttırır. 

İletişim ağın aynı zamanda dışarıda hangi fırsatların olduğu hakkında bir fikir verir. İnsanlarla profesyonel sosyal hesabın üzerinden iletişim kurmaktan çekinmemelisin. Örneğin, ilgini çeken şirkette çalışan birini tanıyorsan, seni yönlendirmesini isteyebilirsin. İşe alım müdürleri, kariyer sitelerinden gelen başvurular yerine bu şekilde gelen adaylarla mülakat yapmayı tercih ediyor.

7. Online başvurularla kendini kısıtlama.

Eğer yalnızca internet üzerinden başvuru yapıyorsan, çok uzun süre iş aramaya devam edebilirsin. Başvurunu yaptığın sırada, başka bir aday çoktan son mülakata girmiş ya da işe alınmış bile olabilir.

İlgilendiğin şirketlerle doğrudan iletişime geç. Bunun için çalışanlardan biriyle bilgilendirici bir görüşme yapabilirsin. Sonuçta işe alınmana yardımcı olabilecek kişiler tarafından tanınmak istersin.

8. İşle ilgili günlük hedeflerin olsun.

Yeni bir iş bulmak fazlasıyla zaman ve emek ister. Uzun süren arama dönemlerinde dikkatin dağılabilir veya motivasyonunu kaybedebilirsin. Bu yüzden, eğer kendine günlük hedefler koyar ve bunları gerçekleştirmeye odaklanırsan, hem kendini motive edebilirsin hem de ilerleme kaydedersin.

9. Kendine karşı nazik ol.

İş aramak stresli bir süreçtir. Bu yüzden, rahatlamana yardımcı olacak şeyler yapmalısın. Meditasyon yapmak, spora gitmek ya da bir film izlemek yardımcı olabilir. Bir de, etrafında seninle birlikte beyin fırtınası yapacak ya da hayal kırıklıklarında yanında olacak insanlar bulundur. Böylelikle, süreci daha rahat geçirebilirsin.

10. Yeteneklerini gösterecek örnekler ve hikâyeler oluştur.

Bu madde, yeni bir iş bulmakta en çok yardım edecek olanıdır. İnsanlar hikâyeleri unutmaz. Yani, yapman gereken, birkaç tane mülakat hikâyesi kurgulamak ve iş görüşmelerinde ya da network buluşmalarında bunları kullanmak.

Bu hikâyeler temelde, işle ilgili yeteneklerini, başarılarını ve tutkularını göstermeli. Kısaca, unutulmaz ol! Hikâyeler kullanmak (hikayelerde STAR tekniğini kullan), kendinle ilgili konuşurken daha rahat hissetmeni de sağlayacaktır.

11. Bütün mülakatların için hazırlan.

İlk mülakatın için çağırılmadan önce, sık sorulan mülakat sorularına cevaplar belirle ve pratik yap. Bunun için arkadaşlarınla ya da mülakat koçlarıyla deneme görüşmeleri yapabilirsin. Ne kadar hazırlanırsan, mülakat sırasında o kadar rahat hissedeceksin ki bu da o kadar başarılı olman demektir.

12. Her mülakatından sonra teşekkür maili gönder.

İşe olan ilgini ve pozisyona uygunluğunu vurgulayan kısa bir teşekkür maili, belki iş teklifi getirmeyebilir ama diğer adayların önüne geçmeni sağlar. 

13. İşe alım müdürüyle ilişkini kesme.

Mülakatın bittikten ya da teşekkür mailini de gönderdikten sonra yapman gereken bir şey daha var: İşe alım müdürüyle düzenli olarak bağlantı kurmak. Bu sayede, iş için hevesli ve gerçekten ilgili görünürsün. Ancak bunu, kendini sinir bozucu ya da işe muhtaç gibi göstermeyecek şekilde, profesyonelce yapmalısın.

14. İş bulma sürecinin düşündüğünden uzun sürebileceğini unutma.

Kısa sürede iş bulabileceğini düşünebilirsin. Ancak gerçekte, istediğin fırsatı yakalamak ve pozisyon için teklif almak aylar sürebilir. Kendini bu uzun ve zorlu süreç için hazırla. Eğer kısa sürede iş bulan şanslılardan olursan, o zaman beklenmedik haber için istediğin kadar sevinebilirsin.

Yeni bir iş bulmak için son 5 fikir

Eğer iş arama sürecin klasik modele uymuyorsa ve koşullar iş bulmanı çok zorlaştırıyorsa, aşağıdaki ipuçlarına bakabilirsin.

Birincisi, hem düşüncelerinin hem de görünümünün pozitif olması çok önemli. Şirketler, çaresizliği ve umutsuzluğu fark ederler; pozitif ve yetkin kişileri işe alırlar. Bu yüzden, uzun süredir işsizsen ve depresif ve sinirli bir haldeysen, kendini toparlamanın bir yolunu bulmazsan zarar görebilirsin.

İkincisi, eğer yaşın daha büyükse, iş ararken yaş ayrımcılığına maruz kalabilirsin. Yaşınla ilgili herhangi bir sorunu önden engellemek için, özgeçmişinde yazan deneyim sayısını (son 10-15 yılı çıkartmadan) sınırlayabilirsin. Ayrıca, özgeçmişindeki eğitim bölümünden tarihleri kaldırmak ve mülakat sırasında değişikliklere olan uyumunu göstermek de yardımcı olacaktır.

Üçüncüsü, özellikle de yeni bir kariyer alanına giriyorsan, fazladan eğitime veya deneyime ihtiyacın olabileceğini unutmamalısın.

Dördüncüsü, bir yerde geçici olarak çalışmayı veya gönüllü olmayı da düşünebilirsin. Böylelikle, hem deneyim kazanır hem de seni tam zamanlı bir işe yönlendirebilecek iletişim ağını kurabilirsin.

Beşincisi, en uç durumlarda, alanında daha fazla iş fırsatı olan bir yere taşınmayı düşünmen de gerekebilir.

En iyi yeteneklerin kariyer platformu toptalent.co'ya üye ol, Türkiye'nin ve dünyanın en iyi şirketlerinin iş, staj ve kariyer fırsatlarını keşfet.