İnsan Kaynakları Gerçekten Ne Yapar?

Sektörünü ve Departmanını Seç Elif Mürtekin

İnsan Kaynakları Gerçekten Ne Yapar?

Human Resources Specialist Programı ile becerilerini geliştir.

İnsan Kaynakları deyince aklına ne geliyor? Bir İK uzmanının gerçekte ne yaptığı hakkında birçok yanlış fikir var. En önemli yanılgılardan biri, bir İnsan Kaynakları Uzmanı'nın temel amacının yeni yetenekleri işe almak olduğudur. Bu İK’nın önemli bir yönü olmasına rağmen, İK uzmanının ne tek ne de en merkezi görevi değildir.

İnsan Kaynakları tüm çalışanları yöneten, katılımı ve verimliliği en üst düzeye çıkaran, şirketin iş gücünden doğabilecek her türlü sorundan korunmasını sağlayan bir kuruluştur. 

İşte tipik bir İnsan Kaynakları profesyonelinin sorumluluklarının temel bileşenleri:

- Stratejik Partner

Son yıllarda İK, şirketler tarafından her zamankinden daha fazla stratejik bir iş ortağı olarak görülmeye başlandı. Şirketler, İK'nın bir şirketin stratejisini geliştirmede oynadığı kritik rolün yavaş yavaş farkına varmaktadır.

İK'nın stratejik bir iş ortağı olarak sağladığı değer göz ardı edilemez. Stratejik planların uygulanması, çalışanların katılımı ve insan kaynakları girdisi olmadan başarılı olamaz. İK yönetiminin değerini anlamak, başarılı bir iş stratejisi geliştirmede etkilidir. İK’nın ileri görüşlü ilkeleri ve iş zekası stratejik planların etkili bir şekilde uygulanmasını sağlayacaktır.

- Ücret ve Yan Haklar

Herhangi bir endüstride rekabette öne çıkmanın bir yolu, verilen ücret ve sunulan yan haklardır. İK Uzmanları, en iyi yetenekleri çeken ücret ve yetenekleri geliştirme programlarını tasarlamak için çalışırlar. Bu süreç, çalışan gider bütçesinin yönetimini, performans standartlarının belirlenmesini, ücret politikalarının belirlenmesini ve çalışanlar için rekabet avantajlarının geliştirilmesini içerir.

Örneğin; bir şirketin şu anda faaliyet gösterdiği sektör, aileleri olan ve istikrar arayan deneyimli adayları çekiyorsa, ödeme programı büyük ölçüde ailelere yönelik olabilir. Buna karşılık, şirket çoğunlukla genç ve dinamik bir iş gücünü çekiyorsa, İK uzmanı doğru yetenekleri çekmek için yan haklarda daha ilgi çekici şeyler sunabilir ve tatil süresini artırmayı düşünebilir. Etkili ücret ve yan hak programları çalışanlardan en iyi şekilde yararlanmayı sağlamalıdır.

- Mevzuat ve Uyumluluk

İnsan Kaynakları profesyonelleri, bir iş avukatı gibi İş Hukuku alanında uzmanlaşmamaktadır, ancak bu alanda çok bilgili olmaları beklenmektedir. Çalışanları etkileyebilecek tüm yeni mevzuatı takip etmeleri gerekmektedir. Mevzuat sürekli değiştiğinde İK uzmanının görevi, uyumluluklarını sürdürmek için yapılması gereken değişiklikler konusunda kendilerini, ekiplerini ve üstlerini eğitmektir.

- Öğrenme ve Gelişim

Şirketlerde yetenekli çalışanları tutabilmek devamlı olan bir sorundur ve bunun için yapılacaklardan biri öğrenme ve gelişimdir. Çalışanlar, onlara yatırım yapan şirketleri takdir ederler.

İK uzmanları şirket içindeki yeteneklerdeki ihtiyaçları ve boşlukları analiz edip gelişme ve büyüme fırsatları sağlamak için çalışır. Bu, en iyi yeteneklerin şirket içinde kalmasını teşvik eder ve olumlu bir iş yeri kültürü geliştirir. İyi bir iş yeri kültürü;  yeni yetenekleri çeker, çalışanların moralini yüksek tutar ve çalışanları motive eder.

- Çalışan ilişkileri

İnsan Kaynakları, şirket ve çalışanlar arasında sağlam çalışma ilişkilerinin olmasını sağlamada çok önemli bir rol oynamaktadır. İK profesyonelleri, tüm çalışanlara adil ve tutarlı bir muamele sağlayan, çalışanların işleriyle meşgul olduklarından emin olan etkili bir çalışan ilişkileri programı olmasını sağlar.

Ortaya çıkabilecek herhangi bir çalışan çatışmasını izlemek, yönetmek ve çözmekle sorumludurlar. Çalışanların, işteki zorluklarla uğraşırken kullanabilecekleri desteğe ve kaynağa sahip olduklarını bilmeleri önemlidir. Bu süreçlerin oluşturulması, Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı gibi dış kaynakları kullanmadan önce bir şirket içinde şikayetlerin dile getirilmesine olanak sağlar.

- Performans Yönetimi

İK profesyonelleri, çalışanların güçlü yönleri ve gelişim alanlarını belirlemek için yönetim ile birlikte çalışır. Yönetim ekibinin şirketin hedeflerine ve değerlerine dayalı performans incelemeleri geliştirmelerine yardımcı olurlar. Performansta herhangi bir aksama varsa; İK uzmanı bireysel gelişim kursları gibi planlar üzerinde çalışacaktır.

- İşe Alım ve Yetenek Kazanımı

Herhangi bir şirket sahibinin de kabul edeceği gibi işe alım zor ve zaman alıcıdır. Yetenek seçimi ve kazanımı İK profesyonellerinin etkili bir şekilde yapabileceği karmaşık bir süreçtir. İK profesyonelleri, işe alınan yeteneğin işle ilgili bilgi, beceri, motivasyon ve kültürel uygunluğa sahip olmasını sağlar. Etkili bir işe alım için bu sürecin verimli bir şekilde yürütülmesi şarttır.

İnsan Kaynakları bir çalışanın yaşam döngüsünün her yönüyle ilgilidir. Şirketin başarısı İK'nın, ekibin ve şirketin stratejik hedeflerine ulaşma, yönetme ve büyütme becerisine büyük ölçüde bağlıdır. 

Human Resources Specialist Programı ile İK yönetimi, mülakat, eğitim, gelişim, yetenek kazanım becerilerini geliştir.

En iyi yeteneklerin kariyer platformu toptalent.co'ya üye ol, Türkiye'nin ve dünyanın en iyi şirketlerinin iş, staj ve kariyer fırsatlarını keşfet.

CV, Mülakat, İş Arama Programları
İş Arama Paketi
İş Arama Paketi Sertifika Al
İş Arama Paketi
CV Hazırlama Paketi Sertifika Al
İş Arama Paketi
Mülakat Hazırlık Paketi Sertifika Al
CV Hazırlama Programı

Kolay CV Hazırlayıcı ile sadece gerekli alanları doldurun ve CV’nizi yollamaya başlayın!

Hemen Başla
Sertifika Programları
Digital Marketing Specialist
Digital Marketing Specialist Sertifika Al
Microsoft Office for Business
Microsoft Office for Business Sertifika Al
Online Staj Programı
Online Staj Programı Sertifika Al
Kariyer Araçları
İngilizce Seviye Testi
İngilizce Seviye Testi Hemen Başla
Excel Seviye Testi
Excel Seviye Testi Hemen Başla
Kişisel Gelişim Planı
Kişisel Gelişim Planı Hemen Başla

Daha Fazla Kariyer Tavsiyesi

Toptalent

CV’de Olması Gereken Bilgisayar Programları ve Yazılımları 2021

CV’de olması gereken bilgisayar programları, iş hayatında en çok kullanılan programlar Office ve grafik programları hakkında yazımızı okumak için tıkla!

Daha fazla oku
Toptalent

İşveren Tükenmişliği: Neden Oluyor ve Ne Yapabilirsiniz?

İşveren Tükenmişliği: Neden Oluyor ve Ne Yapabilirsiniz? detaylı bilgi için tıklayınız.

Daha fazla oku
Eda Kalyon

Beyin Göçü Nedir? Türkiye’de Beyin Göçü Sebepleri

Beyin göçü nedir? Beyin göçü kavramını, nedenlerini ve sonuçlarını sizler için kaleme aldık.

Daha fazla oku
Merve Coşkun

Kariyer Hedefi Sorularına Nasıl Cevap Vermeliyiz?

Kariyer Hedefi Sorularına Nasıl Cevap Vermeliyiz? Toptalent ekibi tarafından hazırlanan kariyer hedefi örneklerini incelemek için hemen tıkla!

Daha fazla oku
Toptalent

İngiltere’de Nasıl İş Bulunur? İngiltere’de İş İmkanları Nelerdir?

İngiltere’de nasıl iş bulunur? İngiltere’deki iş imkanları nelerdir? İngilitere'de çalışmak isteyenler için hazırladığımız detaylı içeriğimizi okumak için tıklayın!

Daha fazla oku
Ezgi Pür

Kanvas İş Modeli Nedir? Örneği Nelerdir?

Kanvas iş modeli hakkında merak ettiğiniz her soruya yanıt bulabileceğiniz yazımıza ulaşmak için sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.

Daha fazla oku
Eda Kalyon

Excel Formülleri : Yeni Başlayanlar İçin 20 Temel Excel Formülü

Hayatınızı kolaylaştıracak excel formüllerini sizler için topladık. Topla, düşeyara, çarpma ve eğer gibi en önemli excel formüllerini öğrenmek için tıklayın!

Daha fazla oku
Toptalent

CV’de Olması Gereken Bilgisayar Programları ve Yazılımları 2021

CV’de olması gereken bilgisayar programları, iş hayatında en çok kullanılan programlar Office ve grafik programları hakkında yazımızı okumak için tıkla!

Daha fazla oku
Toptalent

Referans Mektubu Rehberi - 2 Referans Mektubu Örneği

Referans mektubu nedir ve nasıl oluşturulur? Akademik ve profesyonel referans mektubu örneklerini görüntülemek için hemen rehberimizi ziyaret edin!

Daha fazla oku
Toptalent Business School

CV Hazırlama Programı ile 14.90TL’ye Mükemmel Bir CV Hazırla

Üniversite öğrencileri, yeni mezunlar ve profesyoneller için hazır tasarım CV örnekleri ile 14.90TL'ye hızlı, profesyonel CV oluştur, CV PDF olarak indir.

Daha fazla oku
Mira Tarhük

Koronavirüs Salgını Sırasında CV'yi Öne Çıkarma Yolları

Koronavirüs iş piyasasını nasıl etkiledi? COVID-19 salgını sırasında iş nasıl bulabilirim? Koronavirüs salgını sırasında CV'mi nasıl öne çıkarabilirim? İşte tüm bu soruların cevabı!

Daha fazla oku
Toptalent

İşveren Tükenmişliği: Neden Oluyor ve Ne Yapabilirsiniz?

İşveren Tükenmişliği: Neden Oluyor ve Ne Yapabilirsiniz? detaylı bilgi için tıklayınız.

Daha fazla oku
Toptalent

Liderlikte Çeşitlilik: Neden Önemlidir ve Ne Yapabilirsiniz?

Liderlikte Çeşitlilik: Neden Önemlidir ve Ne Yapabilirsiniz? detaylı bilgi için tıklayın

Daha fazla oku
Toptalent

İş Alım Sürecinde Video Mülakat Nasıl Kullanılır?

İş Alım Sürecinde Video Mülakat Nasıl Kullanılır? detaylı bilgi için tıklayınız.

Daha fazla oku
Toptalent

En iyi Adayları İşe Almak İçin Video Mülakat Rehberi

En iyi Adayları İşe Almak İçin Video Mülakat Rehberi detaylı bilgi için tıklayın.

Daha fazla oku
Eda Kalyon

Beyin Göçü Nedir? Türkiye’de Beyin Göçü Sebepleri

Beyin göçü nedir? Beyin göçü kavramını, nedenlerini ve sonuçlarını sizler için kaleme aldık.

Daha fazla oku
Mustafa Şahin

Girişimcilik Nedir? Girişimci Ne Demek?

Girişimcilik nedir? Girişimci nedir? gibi merak edilen soruların cevaplarını bulabileceğiniz blog yazımızı okumak için hemen tıklayın!

Daha fazla oku
Merve Coşkun

Transkript Nedir? Transkript Belgesi Ne İşe Yarar?

Transkript nedir? Transkript belgesi ne işe yarar ve nasıl alınır? Transkript hakkında merak ettikleriniz için blog yazımızı okuyabilirsiniz!

Daha fazla oku
Selenay Türkoğlu

Staj Başvurusu Nasıl Yapılır?

Lise ve Üniversite öğrencileri için staj başvuru sürecinde dikkat etmeleri gereken her şeye sizin için hazırladığımız içeriğimizden ulaşabilirsiniz.

Daha fazla oku
Merve Coşkun

Kariyer Hedefi Sorularına Nasıl Cevap Vermeliyiz?

Kariyer Hedefi Sorularına Nasıl Cevap Vermeliyiz? Toptalent ekibi tarafından hazırlanan kariyer hedefi örneklerini incelemek için hemen tıkla!

Daha fazla oku
Merve Coşkun

Referans Nedir?

Referans nedir? Referans araması neden yapılır? gibi soruların yanıtlarını öğrenmek için hemen sayfamızı ziyaret edin!

Daha fazla oku
İdil Söker

Mülakat Türleri

Mülakat türleri nelerdir? İşte en yaygın mülakat türleri ve haklarında bilmen gerekenler!

Daha fazla oku
Zeynep Ayhan

Mülakat Hazırlık Rehberi

Mülakata nasıl hazırlanılır? Mülakat teknikleri nelerdir? İş görüşmesine hazırlık nasıl olmalıdır? Bu mülakat hazırlık rehberi, iş görüşmelerine en iyi şekilde hazırlanmanı sağlayacak!

Daha fazla oku
Toptalent

İngiltere’de Nasıl İş Bulunur? İngiltere’de İş İmkanları Nelerdir?

İngiltere’de nasıl iş bulunur? İngiltere’deki iş imkanları nelerdir? İngilitere'de çalışmak isteyenler için hazırladığımız detaylı içeriğimizi okumak için tıklayın!

Daha fazla oku
Toptalent

İngiltere Skilled Worker Vizesi Nedir? Skilled Worker Visa Nasıl Alınır?

İngiltere Skilled Worker Vizesi (Skilled Worker Visa) nedir? Skilled Worker Vizesi nasıl alınır? Skilled Worker Vize başvuru şartlarını öğrenmek için tıklayın!

Daha fazla oku
Ezgi Taşoğlu

Şahıs Şirketi Nedir? Şahıs Şirketi Nasıl Kurulur?

Kendi şirketini kurmak isteyenlerin şahıs şirketi hakkında merak ettikleri her şeye ulaşabileceği yazımıza ulaşmak için tıklayın.

Daha fazla oku
Ezgi Pür

Start-Up Nedir? Start-Up Şirketler Nasıl Kurulur?

Start-Up şirket kurulumu ve Start-Up proje örnekleri gibi merak ettiğiniz her soruya detaylı cevap almak için sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.

Daha fazla oku
Ezgi Pür

Kanvas İş Modeli Nedir? Örneği Nelerdir?

Kanvas iş modeli hakkında merak ettiğiniz her soruya yanıt bulabileceğiniz yazımıza ulaşmak için sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.

Daha fazla oku
Ezgi Pür

Marka Tescili Nedir? Nasıl Yapılır? Ne Kadar Sürer?

Marka tescili süreci hakkında merak ettiğiniz her şeye ulaşabileceğiniz sizler için hazırladığımız yazımıza ulaşmak için tıklayın.

Daha fazla oku
Ezgi Taşoğlu

Yıllık İzin Nedir? Yıllık İzin Süreleri Nasıl Belirlenir?

Beyaz yakalıların yıllık izin süreci hakkında merak ettikleri her şeye ulaşabileceği yazımıza ulaşmak için tıklayın.

Daha fazla oku
Ezgi Pür

Mobbing Nedir? Mobbing Türleri Nelerdir?

İş yerinde mobbing uygulanması hakkında merak ettiğiniz her şeye sizler için hazırladığımız blog içeriğimizde hızlıca ulaşabilirsiniz.

Daha fazla oku
Eda Kalyon

Excel Formülleri : Yeni Başlayanlar İçin 20 Temel Excel Formülü

Hayatınızı kolaylaştıracak excel formüllerini sizler için topladık. Topla, düşeyara, çarpma ve eğer gibi en önemli excel formüllerini öğrenmek için tıklayın!

Daha fazla oku
Gizem Dikyar

İş Yaşamında İkna Teknikleri Nedir? Nasıl Uygulanır?

İş hayatına yeni başlayanlar için rehber niteliğinde olacak ikna teknikleri hakkında merak ettiklerinize ulaşmak için sayfamıza tıklayın.

Daha fazla oku
Ezgi Taşoğlu

Pomodoro Tekniği Nedir? Pomodoro Tekniği Nasıl Uygulanır?

Verimliliğinizi arttıracak pomodoro tekniği hakkında merak ettiğiniz tüm sorulara yanıt bulmak için sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.

Daha fazla oku
Merve Coşkun

Psikoloji Öğrencilerinin Okuması Gereken 15 Kitap

Psikoloji öğrencilerinin okuması gereken en popüler 15 kitabı sizler için ele aldık. Detaylar için sayfamızı ziyaret edin!

Daha fazla oku