TOP100 TALENT PROGRAM 2020

Hedefimiz, Akbank markası altında ülkemizin geleceğine yönelik bir değer ve prestij merkezi yaratmak, Türkiye’nin yenilikçilik ve yaratıcılık potansiyelinin gelişmesine katkıda bulunmak. Her yıl akademik olarak başarılı, yenilikçi, iletişim becerisi güçlü yeni üyeler aramıza katılıyor. Üyelerimiz o yılın teması üzerinde projeler üretiyor. Çıktılar özel bir jüri tarafından değerlendiriliyor. Birinci ise harika bir ödülün sahibi oluyor: Harvard Yaz Okulu!

“Yaşama kimya ile değer katmak" misyonuyla dünya çapında yenilik üreten, Akkök Holding bünyesinde Türkiye'nin öncü kimya şirketlerinden biri olarak, Akkim İyi Gelecek uzun dönem staj programıyla, genç yeteneklere kapılarını açarak işi işte öğrenmeleri için onlara büyük bir fırsat sunuyoruz. 

Üniversitelerin farklı fakülte ve bölümlerinde okuyan veya alanlarında yüksek lisanslarına devam eden genç yetenekler, haftanın 3 günü işe gelmek şartıyla gerçek bir işe alım süreci ile programa seçildikten sonra 8 ay boyunca staj yaptıkları departmanlarda bir projede görev alıyorlar.

Üniversiteli! Dolu Dolu Bir Yaz Dönemi için Allianz Üniversite Staj Programı K.A.M.P. Seni Bekliyor!

Tutkuyla yürüyenlerin yolu Allianz’ın dinamik, sosyal ve keyifli çalışma ortamında staj yapmak sana çok şey katacak! Çünkü K.A.M.P. diğer tüm staj programlarından çok farklı. 

Allianz’da staj yapmak demek; Sektörün Okulu”nda, “Çevik çalışma” kültürünü deneyimleyerek, “Dinamik, yeniliğe açık” bir takımın bir parçası olarak, “Global çalışma kültürü” ve fırsatlarını gözlemleyerek, “İyiliğe hizmet eden” bir sosyal marka çatısı altında, Staj sonrası ihtiyaca göre uzun dönem stajyer olarak devam etme, hatta mezun olacak arkadaşlarımız için uygun olmaları durumunda açık pozisyonlarda değerlendirilme imkânı bulmak, “Samimi ve sahici bir ortamda” tutkuyla çalışmak demektir. 

Anadolu Grubu olarak ''Gençliğin hakkını veriyoruz'' diyoruz ve üniversite 3. ve 4. sınıf öğrencilerini "Chief Young Officer" (CYO) programımıza başvurmaya davet ediyoruz. Bu programda sorumluluğu tamamen CYO'ya ait bir proje, projede CYO'ya destek verecek bir Koç/Mentor, kurumsal hayata daha kolay uyum sağlaması için CYO'ya yol gösterecek bir ekip arkadaşı, CYO'ya özel eğitimler, 10 haftalık bir çalışma süresiyle gerçek bir iş deneyimi sunuyoruz.

Türkiye’nin alanında köklü ve öncü şirketi Anadolu Sigorta tutkulu ve heyecanlı genç yetenekler için kapılarını açıyor. Sürekli gelişim imkanı ile kariyerinde ilerleyeceğin, yurt dışı eğitimler ile Anadolu Sigorta'da gelecekteki fırsatları değerlendirebileceğin Anadolu Sigorta Genç Yetenekler Programı en iyi yetenekleri arıyor!

Lisans 3., 4. Sınıf ve yüksek lisans öğrencilerine gerçek projeler ile proje deneyimi kazanma, otomotiv sektörünün dinamik ortamını ve yenilikçi yapısını deneyimleme ve gelişim imkanı sağlar. İş hayatına güçlü bir başlangıç yapmak isteyen gençlere süreç boyunca mentorler ve teknik sorumlular hem teknik hem kişisel gelişimleri konusunda destek olurlar. 6 ayın sonunda yönetim kuruluna proje sunumlarını gerçekleştirerek CMS bünyesinde uygun alanlarda değerlendirilme ve çalışma imkanı elde ederler.

Next Talent

Geleneksel işe alım metodlarından tamamen ayrılan bir sürece sahip olan Next Talent, “Gerçek zamanlı oyunlaştırılmış değerlendirme merkezi” ile adaylarına bir ilki sundu. Mezun olmadan CCI’da çalışma ortamını deneyimlemek, proje yönetmek ve tam zamanlı iş fırsatını yakalayabilmek için Next Talent benim diyorsan seni heyecanla bekliyoruz! #bethenext

Colgate 101 Programı,  MT olmak istiyorsanız çok büyük bir fırsat! Geleceğin güçlü yöneticileri ve global anlamda liderleri olmak istiyorsanız Colgate 101 Programı’nı sakın kaçırmayın! Colgate-Palmolive siz genç yönetici adaylarını sabırsızlıkla bekliyor. Kısa dönem yaz stajı, uzun dönem staj ve Management Trainee kariyer olanakları ile kendinizi geliştirme fırsatı bulabilirsiniz.

Dijital ve sınıf içi eğitimler, saha ve fabrikadaki işleyişleri daha yakından tanıtan oryantasyonlar ve program bünyesinde özel olarak tasarladığımız “Networking Week” ile stajyerlerimize zengin bir gelişim fırsatı sunuyor. Ayrıca program bünyesinde stajyerlerimiz, kendi departmanlarının yanı sıra Danone’nin birbirinden yetenekli ve tecrübeli ekipleriyle de birlikte çalışma fırsatı elde ediyorlar.

Her hikayenin bir başlangıcı vardır. Peki, sen kendi hikayene Deloitte’un AimHigher Staj Programı ile başlamaya ne dersin? Üniversite son sınıfta okuyorsan, yeni mezunsan ya da master öğrencisiysen aramıza katılarak iz bırakan bir etki yaratman için başvurunu bekliyoruz.

EnGenius, yeni mezun mühendislerin ve mühendis adaylarının Eczacıbaşı Tüketim Ürünleri’nin üretim tesisleri ve tedarik zinciri süreçlerini tanıyabilecekleri, inovatif yaklaşım, yaratıcı düşünme ve analitik yönlerini sergileyebilecekleri işe alım odaklı bir yarışma programıdır. 

10 haftalık ETİ’D.E. genç yetenek programında; temel proje yönetimi, sunum teknikleri ve iletişim becerileri gibi eğitimler alarak projenizi İcra Kurulumuza sunar, gerçek bir iş hayatı deneyimi kazanırsınız.  Üstelik öğretici ve eğlenceli geçen bu programdan sonra uygun pozisyonlarda yarı zamanlı veya tam zamanlı çalışabilir, siz de kendi projenizle birlikte birçok projeyi hayata geçirebilirsiniz. 

Mühendislik fakültelerinin 3. ve 4.sınıf öğrencilerini şirketimizde ağırlayarak geleceğin mühendislerine hem otomotiv sektöründeki trendler hem de Ford Otosan hakkında bilgiler veriyoruz.

25 Güç Takımı üyesi, akademik başarı bilgisi, ingilizce yazılı mülakat değerlendirmesi ve online mülakatlar sonrasında binlerce başvuru arasından belirleniyor. Öğrenciler, Ford Otosan’ın değer önermeleri olan globallik, teknoloji ve inovasyon, kariyer ve gelişim başlıklarında şirketi daha yakından tanıma fırsatı buluyor.

Üniversitelerin 3. ve 4. sınıflarında okuyan öğrencilerin başvurabildiği bu programda seni gerçek bir proje yapacağın 2 aylık bir staj deneyimi seni bekliyor!

Henkel, STEP UP uzun dönemli staj programıyla üniversitelerin 3. ve 4. sınıf öğrencileriyle yüksek lisans öğrencilerine 3 farklı iş birimindeki farklı departmanlarda ilk günden itibaren sorumluluk alabilecekleri bir fırsat sunar. 12 ay boyunca stajyerlerimiz global şirket kültürümüzü keşfederken Henkel'de çalışmanın nasıl olduğunu da derinlemesine anlayacakları bir deneyim elde eder. İş tecrübesine ek olarak stajyerlerimize oryantasyon gününden başlayarak 1 yıl boyunca birbirleri ile iletişimde olabilecekleri ve kişisel/kariyer gelişimlerine katkı sağlayabilecekleri çeşitli olanaklar sağlanır. Hedefimiz başarılı staj dönemi geçiren ve kariyerlerine bizimle devam etmek isteyen stajyerlerimizle heyecan verici bir gelecek yaratmak.

Büyük düşün, gerçekleşsin! Kariyerinde durdurulamaz olmak ister misin? HSBC Türkiye  Young Talent  Programı gelecekteki lider koltuklarında yer alarak kariyerinizi geliştirme fırsatı sunuyor.  Böylece  eğitim geçmişini, yeteneklerini, hayallerinle birleştirek  yönetim becerilerini  uluslararası bir bankada geliştirebilirsin.

WE BELIEVE IN YOU! We believe in freedom! We believe that your work should help you learn, grow and be inspired. With opportunities around the globe, working when you want, where you want. And we believe you should have plenty of chances to change things, shape things and make things your own. We believe in empowerment! We trust and seek the development of our people personally and professionally from the very beginning of their career with rewarding Internship and Graduate Programs. If you feel the same, feel free to JOIN THE IDEA!

Asıl deneyim şimdi başlıyor! Level UP üniversitelerin 3. ve 4. sınıf öğrencilerine staj imkanı sunarak KoçSistem'de kariyer sahibi olmanın kapılarını aralıyor.

Yaz ve kış dönemlerinde olmak üzere, üniversite 3. veya 4. sınıfta okuyan genç yetenekler için Mavi Staj Programı’nı hayata geçiriyoruz. 

Staj süresince, oryantasyon programının yanı sıra teknik ve mesleki eğitimlere katılan öğrenciler, grup çalışmaları ve proje sunumları gerçekleştirerek deneyim kazanırken; kendilerine en uygun bölümü bulma ve potansiyellerini ortaya çıkarabilme fırsatını da buluyorlar.

Perakende sektörünü yakından tanıma şansı sunan Mavi Staj Programı’nın sonunda öğrencilere, uzun dönemli staj veya part-time çalışma modeliyle tecrübelerini pekiştirme fırsatı da sunabiliyoruz. Çünkü biz, aramıza katılan öğrencileri, ileride Mavi’nin temel yetkinliklerini sağlayabilecek potansiyel genç yetenekler olarak görürüz.

Harika iş arkadaşları ve harika markalar ile, heyecan verici ve dinamik bir iş ortamında çalışma fırsatına hazır mısın? Seni Pernod Ricard Türkiye’de Cheers to Careers Yaz Stajı Programına davet ediyoruz!

Her yıl pladis çatısı altında bulunan lider Ülker markalarından birini seçiyor ve bu marka için yaratıcı bir proje tasarlamanızı istiyoruz. Bu süreçte bir ürünün ortaya çıkma fikri, pazarlama aşamaları ve en önemlisi ise tüm bunları bir takım çalışmasıyla ortaya koyup sunabilmeyi deneyimlemenizi amaçlıyoruz.

bizz@kampüs ilk olarak 2012 yılında Biskrem’le başlayıp, 2013’te Ülker Çikolata, 2014’te Ülker Çikolatalı Gofret, 2015’te Dankek 8 Kek, 2016’da Cafe Crown, 2017’de Krispi, 2018’de Metro ve son olarak 2019’da Oneo ile karşımıza çıktı. Bu yılki markamız ise HALLEY!

Geleceği bizimle şekillendirmeye var mısın? Sağlık sektöründe çalışmaya tutkulu ve birlikte fark yaratacak genç yetenekler arıyoruz. Başarılı adaylar mülakat ve değerlendirme süreçlerinden sonra seçilecek ve Yönetim Stajyeri olarak çalışmaya başlayacak. Yönetim Stajyeri, pazarlama ve iş geliştirme alanında çalışmaya başlayacak, ancak farklı iş bölümlerinde tecrübe kazanma ve sağlık sektöründe geniş bir alanda bilgiye sahip olma fırsatına sahip olacaktır.

dev.akademi; Kariyerine yazılım alanında yön vermek isteyen başarılı genç yetenekleri bir araya getiren kariyer geliştirme programıdır.

sahibinden.com Yazılım Ekibi' nde yer almaya aday genç yetenekler, dev.akademi Yazılım Maratonu' nda kendilerine verilen süre içerisinde projelerini kodlayarak yeteneklerini gösterecekler.

Samsung, iş hayatına başlangıçta sana hayat boyu eşlik edecek bir keşif yolculuğu için kapılarını açıyor. Hayal ederek geleceği tasarlamaya senin de cesaretin varsa, Discover Samsung Programı'na katıl, keşfin bir parçası ol.

Mühendislikten iktisata, işletmeden yazılıma birçok alanda telekomünikasyon sektörünün rekabetçi, eğlenceli ve hızlı dünyasını 360° deneyimleyebileceksin. Kariyer yolculuğuna Türk Telekom START’la ilk adımı atarken, geniş kapsamlı eğitim ve gelişim programına da dahil olacaksın.

We, staj yapma zorunluluğu bulunan lise ve üniversite öğrencilerine, profesyonel iş yaşamını ve banka uygulamalarını deneyimleme fırsatı sunmak için tasarlanan bir staj programıdır.

Mesleki öğrenim görmekte olan lise öğrencileri için, öğrenim gördükleri meslek liseleri, üniversite öğrencileri için ise öğrenim gördükleri fakülteler ya da meslek yüksekokulları tarafından staj yapma zorunluluğu bulunan öğrencileri kapsar.

Tüpraş, başarıya koşarken extreme bir deneyim yaşamak isteyen uzun dönem stajyerlerini arıyor!

Vodafone olarak, dünyayı şekillendirme hedefi, azmi ve bunu nasıl yapacaklarına dair fikirleri olan yeni mezunlar arıyoruz! Discover Programı, sana uluslararası bir firmada kariyer başlangıç fırsatı vadediyor!